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文檔簡介
1、堅(jiān)持”五個從嚴(yán)“選好用好基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人基層農(nóng)信社是農(nóng)信系統(tǒng)對外的窗口,更是經(jīng)營發(fā)展的基礎(chǔ),基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人作為網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)班子的帶頭人,其經(jīng)營理念、發(fā)展思路及執(zhí)行力,雖然不像聯(lián)社經(jīng)營決策那樣直接決定農(nóng)信社的發(fā)展方向,卻以潛移默化的方式,用時(shí)間的流逝和量的積累,時(shí)刻影響著基層農(nóng)信社內(nèi)部的生態(tài)與對外企業(yè)形象。加強(qiáng)基層社負(fù)責(zé)人隊(duì)伍建設(shè),是基層網(wǎng)點(diǎn)隊(duì)伍建設(shè)的重中之重。近年來,黑龍江省縣聯(lián)社堅(jiān)持”從嚴(yán)選拔、從嚴(yán)教育、從嚴(yán)監(jiān)督、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)保障“,
2、扎實(shí)推進(jìn)基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人隊(duì)伍建設(shè),為推動農(nóng)信社轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障?!蔽鍡l標(biāo)準(zhǔn)“,嚴(yán)選配強(qiáng)。年全國組織工作會議上,首次提出”信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔“的好干部”五條標(biāo)準(zhǔn)“,為基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人建設(shè)上,提出了科學(xué)性、實(shí)踐性和操作性的指導(dǎo)思想。一是注重理想信念。在基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人隊(duì)伍建設(shè)上,要選拔、培養(yǎng)一批堅(jiān)定”農(nóng)信事業(yè)“信念的干部,因?yàn)?,在?jiān)定的信念支撐下,他們才能面對競爭不松勁、面對困難不妥協(xié),克服重重阻礙,奮力
3、前行。二是突出服務(wù)意識。農(nóng)信社是金融服務(wù)單位,只有將”為民服務(wù)“內(nèi)化于心、外化于行,才能踐行”服務(wù)三農(nóng)“的立社宗旨,才能鞏固服務(wù)三農(nóng)主力軍的地位。在基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人隊(duì)伍建設(shè)上,要突出干部的服務(wù)意識,只有以上率下,才能鼓舞員工更好地去服務(wù)群眾、客戶。三是強(qiáng)化崗位責(zé)任意識。基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人的”勤政務(wù)實(shí)“需常抓日常管理工作不臺,定期選派一名優(yōu)秀基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享,將自身實(shí)際工作情況向大家進(jìn)行講解,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了引領(lǐng)和示范帶動作用。三是
4、定期組織考試。樹立基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人良好的主動學(xué)習(xí)意識,使其充分認(rèn)識到自身業(yè)務(wù)能力、管理水平、風(fēng)控意識的不足。為此,縣聯(lián)社定期開展各專業(yè)條線考試,針對崗位知識和管理知識兩個方面進(jìn)行考核,有效提升了基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人的工作水平和履職能力。強(qiáng)化合規(guī)、從嚴(yán)管理。建立健全基層農(nóng)信社管理制度,明確相關(guān)考核考評辦法,從嚴(yán)規(guī)范基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人的工作運(yùn)行和管理考核。一是出臺《聯(lián)社基層班子成員履職考核方案》,通過將日常工作內(nèi)容細(xì)化成考核指標(biāo),把量化考核的引導(dǎo)
5、作用自覺轉(zhuǎn)化為強(qiáng)化管理、增強(qiáng)服務(wù)的實(shí)際行動。二是強(qiáng)化負(fù)責(zé)人管理工作。建立”月例會、季考評、年終述職“制度,聯(lián)社班子成員定期下鄉(xiāng)督導(dǎo)調(diào)研工作,聽取匯報(bào),通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、現(xiàn)場整改的方式,穩(wěn)步提升基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人執(zhí)行力、行動力。三是深入開展行風(fēng)、作風(fēng)建設(shè),全面推進(jìn)陽光信貸、公開承諾制建設(shè),嚴(yán)明信貸審批制度流程,進(jìn)一步推動基層農(nóng)信社管理規(guī)范,增強(qiáng)基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人合規(guī)經(jīng)營意識。廉政建設(shè)、從嚴(yán)監(jiān)督。選好基層農(nóng)信社負(fù)責(zé)人只是第一步,更重要是以強(qiáng)有力的監(jiān)
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