基于模糊綜合評判法的物流企業(yè)績效評價研究.pdf

1、近年來，我國物流行業(yè)發(fā)展迅猛，國外物流企業(yè)紛紛進(jìn)入中國，給我國的物流企業(yè)帶來了很大的競爭壓力，隨著物流理論的不斷發(fā)展和物流實踐活動的不斷深入，客觀上也要求建立與之相適應(yīng)的物流企業(yè)績效評價體系、選擇合理的績效評價指標(biāo)以及確定相應(yīng)的績效評價方法，以科學(xué)、客觀地反映物流企業(yè)的運營情況。物流企業(yè)經(jīng)營在我國尚處于起步階段，尚未建立一套科學(xué)完整、行之有效的經(jīng)營績效評價體系。由于評價主體的立場、評價方法等方面的多樣性，評價過程中存在主觀片面性，評價結(jié)

2、果必然存在差異，散亂無章的評價體系無法科學(xué)、公正地評價企業(yè)經(jīng)營情況。 本文研究了物流企業(yè)的績效評價問題，結(jié)合物流企業(yè)自身特點，建立了一套科學(xué)、合理的物流企業(yè)的績效評價指標(biāo)體系，以客觀、正確地評價物流企業(yè)的物流績效，從而為其經(jīng)營管理提供可鑒之據(jù)，旨在為了中國物流企業(yè)評價理論的完善和物流評價的具體操作提供指導(dǎo)。 論文采用定量分析與定性分析相結(jié)合的方法，通過建立統(tǒng)計模型，構(gòu)建了物流企業(yè)的績效評價指標(biāo)體系模型，并通過運用層次分析