機關作風報告

1、機關作機關作風整頓自查報查報告自從開展機關作風整頓活動以來，我能夠按照縣委、縣政府和本局的安排，積極參加學習，認真查找問題。在學習方面，單位組織的學習，我多按時參加，沒有缺席。除了集體學習外，個人還堅持自學。學習之后，及時寫出心得體會。在堅持學習的同時，查找自身的不足。一.開拓創(chuàng)新的精神不強。雖然在本職工作中做得也不錯，但畏畏縮縮，缺乏創(chuàng)新。二.業(yè)務知識不夠鉆研。表現(xiàn)在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關和領導交給的任務，

2、對業(yè)務知識鉆研不夠，不注重業(yè)務知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)在想辦法解決。認為只要按時完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研的精神。深入剖析產生的原因，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概闊起來主要有幾個方面：1.政治學習不夠，理論功底不深，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只

3、是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。2.業(yè)務水平不高，鉆研不夠，凡事依賴領導批示，缺少計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。3.工作方法簡單，只安于表面，把自己份內的事情做好就可以了，處理事情的方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。三、今后將從以下幾個方面進行整改：1.加強政治理論學習，