總經(jīng)理工作部

1、編號頁碼第1頁，共2頁總經(jīng)理工作部職責總經(jīng)理工作部職責版本（次）2003版(第1稿)工作范圍：工作范圍：負責公司的行政管理、公共關(guān)系、勞動人事管理和日常事務(wù)，協(xié)助公司領(lǐng)導對各部門進行綜合協(xié)調(diào)，加強對各項工作的督促和檢查，建立并完善公司各項規(guī)章制度。與其他部門的責任分界：與其他部門的責任分界：（容易引起工作內(nèi)容交叉或具有前后交接性質(zhì)的部門，需要界定）（容易引起工作內(nèi)容交叉或具有前后交接性質(zhì)的部門，需要界定）部門職能部門職能負責公司的公文和

2、檔案管理。負責公司的對外聯(lián)系和宣傳。負責公司固定資產(chǎn)的管理。負責公司人力資源（勞動人事）的管理。負責完善公司的管理制度。負責公司后勤管理。負責公司企業(yè)文化的推廣。部門職責：部門職責：1負責做好公司對外往來的公文、函件、資料、信息的收發(fā)、傳遞、處理與保管工作，以及公司對外文件、函稿的起草、校核、分發(fā)與歸檔。2負責處理公司公共關(guān)系，包括宣傳企業(yè)特征與企業(yè)文化，樹立企業(yè)形象，搞好接待工作，溝通內(nèi)外聯(lián)系等。3負責公司檔案的管理工作，包括文書檔案

3、、科技檔案、人事檔案、會計檔案、聲象資料等。負責做好公司檔案的催收、整理、分類、保管工作。4負責公司檔案的借閱與催還工作，負責將重要的和常用的檔案資料輸入計算機，以實現(xiàn)信息共享。5負責公司印章、介紹信、委托授權(quán)書和營業(yè)執(zhí)照等證照的保管，并嚴格按照有關(guān)規(guī)定和手續(xù)進行使用。6負責公司的計算機管理信息系統(tǒng)的設(shè)計、建設(shè)與維護，包括計算機軟硬件的配置，數(shù)據(jù)的分配與更新、權(quán)限的設(shè)置、人員的培訓等。23負責做好與本部門職能相關(guān)文書的填報、編制以及相關(guān)

4、制度的制訂、推行與修訂工作。24負責公司員工的任用、考核、教育培訓、激勵和創(chuàng)新。25負責公司員工的出國事宜。26負責本部門員工的政治思想教育，培養(yǎng)團隊精神，共同建設(shè)企業(yè)文化。27認真努力、如期完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。編號頁碼第1頁，共2頁標題財務(wù)管理部職責財務(wù)管理部職責版本（次）2003版(第1稿)工作范圍負責公司出納、會計核算及財務(wù)管理，健全財務(wù)管理制度，規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制。部門分界面（容易引起工作內(nèi)容交叉或具有前后交接性質(zhì)的部門，

5、需要界（容易引起工作內(nèi)容交叉或具有前后交接性質(zhì)的部門，需要界定）定）部門職能負責公司財務(wù)的內(nèi)部控制。負責監(jiān)督公司財務(wù)預算和財務(wù)計劃的執(zhí)行。負責審計項目組的財務(wù)情況。部門職責1負責公司各項財務(wù)和會計事項的管理工作，如實反映公司財務(wù)狀況，為公司經(jīng)營、發(fā)展提供財務(wù)依據(jù)。2根據(jù)國家財政有關(guān)法律、法規(guī)，制定公司的會計核算制度、財務(wù)管理制度及與此相關(guān)的管理制度和辦法，并負責監(jiān)督與執(zhí)行。3負責編制公司的各項財務(wù)計劃，包括投資收益計劃，費用開支計劃，還