2008年5月企業(yè)人力資源管理師二級(jí)歷年考題及答案

1、2008年5月人力資源和社會(huì)保障部國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)職業(yè)：企業(yè)人力資源管理師企業(yè)人力資源管理師等級(jí)等級(jí)：國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)卷冊(cè)一卷冊(cè)一：職業(yè)道德職業(yè)道德理論知識(shí)理論知識(shí)注意事項(xiàng)注意事項(xiàng)：1、考生應(yīng)首先將自己的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等用鋼筆、圓珠筆等寫在試卷冊(cè)和答題卡的相應(yīng)位置上，并用鉛筆填涂答題卡上的相應(yīng)位置處。2、考生同時(shí)應(yīng)將本頁(yè)右上角的科目代碼填涂在答題卡右上角的相應(yīng)位置處。3、本試卷冊(cè)包括職業(yè)道德和理論知識(shí)兩部分：

2、第一部分，1—25小題，為職業(yè)道德試題；第二部分，26—125小題，為理論知識(shí)試題。4、每小題選出答案后，用鉛筆將答題卡上對(duì)應(yīng)題目的答案涂黑如需改動(dòng)，用橡皮擦干凈后，再選涂其它答案所有答案均不得答在試卷上。5、考試結(jié)束時(shí)，考生務(wù)必將本卷冊(cè)和答題卡一并交給監(jiān)考人員。6、考生應(yīng)按要求在答題卡上作答。如果不按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行填涂，則均屬作答無(wú)效。地區(qū)：姓名：準(zhǔn)考證號(hào)：準(zhǔn)考證號(hào)：人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心監(jiān)制人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒

3、定中心監(jiān)制第一部份第一部份職業(yè)道德（第職業(yè)道德（第1～2525題，共題，共2525道題）道題）一、職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識(shí)部分一、職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識(shí)部分該部分均為選擇題，每題均有四個(gè)備選項(xiàng)，其中單項(xiàng)選擇題只有一個(gè)選項(xiàng)是正確的，多項(xiàng)選擇題有兩個(gè)或兩個(gè)以上選項(xiàng)是正確的。請(qǐng)根據(jù)題意的內(nèi)容和要求答題，并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。錯(cuò)選、少選、多選，則該題均不得分。B在被迫的狀態(tài)下工作，也可以稱之為勤勉C按照勞動(dòng)契約工作，屬于勤勉的范疇

4、D勤勉是從業(yè)人員自主和自愿的選擇6、關(guān)于“職業(yè)化”的說(shuō)法中，正確的是（）A職業(yè)化具有一定合理性，但它會(huì)束縛人的發(fā)展B職業(yè)化是反對(duì)把勞動(dòng)作為謀生手段的一種勞動(dòng)觀C職業(yè)化是提高從業(yè)人員個(gè)人和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的必由之路D職業(yè)化與全球職場(chǎng)語(yǔ)言和文化相抵觸7、從業(yè)人員應(yīng)該樹立的正確理念是（）A勞動(dòng)是一種交易，勞資雙方應(yīng)該遵循等價(jià)交換的原則B時(shí)間就是金錢，員工花了時(shí)間，就應(yīng)該得到金錢回報(bào)C追蹤世界前沿，不斷更新觀念、知識(shí)和技能D奉行拿來(lái)主義，對(duì)外國(guó)的東西