小學年級組長考核辦法

1、小學年級組長考核辦法小學年級組長考核辦法文章來源初中教師網(wǎng)w91年級組是貫徹學校各項工作的樞紐，是開展正常教育教學工作和形成良好學風、教風、校風的重要陣地。年級組長應在學校黨政的領導下，在各部門的安排和指導下，積極開展各項工作和努力完成學校提出的各項工作目標。為進一步加強年級管理工作，提高年級組長工作的積極性和責任感，實現(xiàn)學校內部管理改革，規(guī)范學校管理，提高辦學效益，依據(jù)我校實際特擬定年級組長考核辦法。一、年級組長月評估細則（一）評估項

2、目（總分100分）：常規(guī)工作（10分）年級管理工作（20分）衛(wèi)生工作（22分）安全工作（30分）協(xié)調工作（5分）教育活動（3分）獎勵得分（5分）額外任務（5分）（二）具體評估內容1、常規(guī)工作（10分）：①、按時交納工作計劃、總結、安全周查表、學生出勤表、晨午查表等各種表冊。（6分）缺一次扣1分，遲⑤、完成好各部門布置的常規(guī)任務或者臨時任務。（5分）發(fā)現(xiàn)一次經(jīng)過催促才完成扣1分，扣完為止。發(fā)現(xiàn)一次經(jīng)過催促尚不能及時完成的扣3分，扣完為止。

3、此條根據(jù)實際情況扣分，主要以布置各任務的負責人記錄。此項根據(jù)具體情況加分。⑥、杜絕一切教學事故的發(fā)生，年級組老師中沒有懲罰或變相懲罰學生的現(xiàn)象發(fā)生。學生對教師的滿意率高。（4分）否則每出現(xiàn)一例教學事故（含教師懲罰或變相懲罰學生）扣2分?？弁隇橹埂＂?、年級內各班班風正，學風濃，無亂班。（2分）凡學生出現(xiàn)重大違紀違規(guī)事件每次扣2分。3、衛(wèi)生工作（22分）：①、抓實班級教室和包干區(qū)的衛(wèi)生，以及學生升旗、兩操工作，做好學生行為規(guī)范的教育和檢查。