中國西部地區(qū)經(jīng)濟增長的人力資本集聚機制——增長理論和國際經(jīng)驗.pdf

1、自1978年改革開放以來，中國經(jīng)濟經(jīng)歷了一個持續(xù)快速增長的時期。1978-2007年，中國的GDP年平均增長率近10％，中國經(jīng)濟的快速騰飛也引起了全世界的矚目。但是，不可否認的是，在中國經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，中國內(nèi)部不同區(qū)域之間的經(jīng)濟差距也日益擴大，出現(xiàn)了東西部地區(qū)差距、東北經(jīng)濟滑坡和中部“塌陷”等現(xiàn)象。1999年，國家實行西部大開發(fā)戰(zhàn)略之后，東西部地區(qū)的經(jīng)濟差距卻越來越大其中，這就更加引起了世人的關(guān)注和深思。那么，導致中國東西部經(jīng)濟差距

2、日益擴大的因素是什么?是什么生產(chǎn)要素在這種經(jīng)濟差距中起到了主導作用?優(yōu)化哪種生產(chǎn)要素才能在盡短的時間內(nèi)使西部經(jīng)濟與東部地區(qū)的經(jīng)濟達到趨同呢?
　　 新經(jīng)濟增長理論和人力資本理論已經(jīng)證明人力資本是經(jīng)濟增長的內(nèi)生因素，人力資本投資和積累也是保持經(jīng)濟持續(xù)增長的重要基礎(chǔ)，那么中國東西部經(jīng)濟增長的差異是否是由于人力資本投資和積累效應(yīng)所致，西部地區(qū)的經(jīng)濟增長總體上是一種什么方式的增長，今后應(yīng)該走何種經(jīng)濟增長方式才能縮小與東部地區(qū)的經(jīng)濟差距，

3、從而與之實現(xiàn)經(jīng)濟趨同呢?
　　 應(yīng)當承認，當前不乏有專家學者對中國東西部地區(qū)經(jīng)濟增長中的人力資本因素進行了研究，比較一致的研究成果是普遍接受了人力資本因素在東西部經(jīng)濟增長中的重要作用。但是，在對西部經(jīng)濟如何進行人力資本投資與積累的研究成果上卻不能讓人十分滿意。尤其是對在開放經(jīng)濟條件下，西部地區(qū)人力資本流失所導致東西部地區(qū)經(jīng)濟的影響效應(yīng)研究還有待完善，對由于東部地區(qū)產(chǎn)生的巨大“引力"導致西部地區(qū)人力資本大量流失的數(shù)據(jù)、引致因素和實

4、證檢驗還有進一步研究的空間。因此，研究在開放經(jīng)濟條件下，中國內(nèi)部不同地區(qū)之間的經(jīng)濟趨同比單純研究一國（地區(qū)）整體的經(jīng)濟趨同就要復雜的多，也更有挑戰(zhàn)性。
　　 本文考慮到在開放經(jīng)濟條件下，在東部地區(qū)具有對西部地區(qū)人力資本存在巨大“引力”的條件下，如何加快西部地區(qū)的人力資本積累。如果不能夠很好的解決西部人力資本集聚的問題，那么，西部的人力資本還會大量流失，進而導致西部物質(zhì)資本的流失和外來物質(zhì)資本在西部地區(qū)投入的減少和外逃。因此，本文

5、除了探討西部地區(qū)利用教育形式促進其人力資本的形成外，還將重點研究西部地區(qū)利用產(chǎn)業(yè)集聚和城市化等方式集聚人力資本的新的人力資本形成方式，從理論和實證上進一步完善西部地區(qū)人力資本積累的路徑依賴。
　　 本論文的主要內(nèi)容及觀點是：
　　 1.本文首先總結(jié)和歸納了經(jīng)濟增長理論和人力資本理論，以新古典經(jīng)濟理論和新經(jīng)濟增長理論做分析基礎(chǔ)，探討了人力資本對經(jīng)濟增長的作用機理，梳理了人力資本對經(jīng)濟增長的作用路徑，從而對人力資本與經(jīng)濟增長

6、的研究和分析提供了理論依據(jù)和思路，證實了人力資本對經(jīng)濟增長的重要推動作用。
　　 2.探討了落后地區(qū)人力資本的集聚機制。形成的主要觀點是：教育投資是落后地區(qū)人力資本積累的主要方式，主張在其教育投資方向上要加大對基礎(chǔ)教育的投資，對高等教育的投入則要適度，以達到本地的人力資本存量最大限度的提高；而專業(yè)化人力資本的積累則主要通過走產(chǎn)業(yè)集聚和城市化道路來實現(xiàn)，同時主張在落后地區(qū)設(shè)置增長極的方式來最大限度的發(fā)揮集聚優(yōu)勢集聚人力資本，以充分

7、發(fā)揮人力資本在經(jīng)濟增長中的作用。
　　 3.本文從人力資本角度，對不同國家和地區(qū)實現(xiàn)經(jīng)濟成功追趕的經(jīng)驗進行了系統(tǒng)梳理和研究，總結(jié)歸納了這些國家和地區(qū)實現(xiàn)成功經(jīng)濟增長的人力資本積累路徑。得到的啟示主要有：一是人力資本是經(jīng)濟增長的必要條件。美國、日本和亞洲四小龍的人力資本積累水平高是其取得經(jīng)濟快速增長的先決條件；二是各國和各地區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚和城市化水平的提高是其人力資本積累的重要路徑。美國、日本、亞洲四小龍和中國珠三角、長三角的產(chǎn)業(yè)集聚

8、水平和城市化水平的提高使其得以迅速集聚了大量人力資本尤其是高水平的人力資本。所以，通過深入挖掘這些國家和地區(qū)經(jīng)濟增長過程中人力資本積累方式的成功經(jīng)驗，可以對中國西部地區(qū)的人力資本的積累提供有益的借鑒意義。
　　 4.本文采用時間序列的方法對中國東西部地區(qū)人力資本與物質(zhì)資本的現(xiàn)實情況進行了詳盡的統(tǒng)計描述和估計，從數(shù)據(jù)上顯示了東西部地區(qū)人力資本和物質(zhì)資本存在的巨大差異。認為西部地區(qū)人力資本水平較低使得物質(zhì)資本在西部地區(qū)所獲得的邊際收

9、益低于東部地區(qū)，進而導致了物質(zhì)資本在西部投資的稀缺。所以，西部地區(qū)物質(zhì)資本投入不足是導致其經(jīng)濟發(fā)展滯后于東部地區(qū)的直接原因，而東西部地區(qū)人力資本水平的差異才是導致東西部地區(qū)物質(zhì)資本水平差異的真正深層次的原因。因此，大力提升西部地區(qū)人力資本積累水平，進而吸引物質(zhì)資本的大量投入，從而加快西部地區(qū)的經(jīng)濟增長。
　　 5.對導致東西部地區(qū)人力資本流動的各因素進行了現(xiàn)實分析和實證檢驗。從引致人力資本流動的主導因素分析，東部地區(qū)具有政策、地

10、理等諸多優(yōu)勢，經(jīng)濟發(fā)展迅速，GDP水平和居民收入水平高，同時，產(chǎn)業(yè)集聚和城市化水平也遠遠高于西部地區(qū)。因此，東部地區(qū)就對西部地區(qū)的人力資本形成了巨大的“虹吸”引力，致使西部地區(qū)的人力資本便源源不斷地流向了東部等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)。同時，本文對導致東西部地區(qū)人力資本流動各主要因素進行了實證檢驗，建立了相應(yīng)的模型，通過各省模型估計和檢驗結(jié)果可以看出，在人力資本流動與專業(yè)化人力資本、產(chǎn)業(yè)集聚水平和城市化水平這三個變量間存在顯著的線性關(guān)系，東部地區(qū)由

11、于整體經(jīng)濟水平較高，產(chǎn)生了對人力資本的強烈吸引，對人力資本流動產(chǎn)生正效應(yīng)。從而揭示出專業(yè)化人力資本、產(chǎn)業(yè)集聚水平和城市化水平因素對于區(qū)域人力資本流動的影響效應(yīng)。指出西部地區(qū)減少人力資本流失的關(guān)鍵是要在專業(yè)化人力資本、產(chǎn)業(yè)集聚和城市化這三個方面上提高水平，這才是西部地區(qū)實現(xiàn)人力資本集聚，進而促進經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的必由之路。
　　 6.本文對西部地區(qū)人力資本積累進行了路徑設(shè)計。一是要加大西部地區(qū)的教育投入以積累人力資本。各級政府應(yīng)該用

12、發(fā)展的眼光正確處理教育投入與產(chǎn)出的關(guān)系。同時，在西部教育投入的選擇上要重點支持基礎(chǔ)教育和職業(yè)教育的投入，而對高等教育的投資則要保持適度規(guī)模，以確保教育投入的資金發(fā)揮最大的經(jīng)濟效益；二是要加快提高產(chǎn)業(yè)集聚和城市化水平來集聚區(qū)域內(nèi)外的人力資本。大力發(fā)展西部地區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚水平，可以有效地集聚人力資本在西部優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的集聚，避免人力資本的大量流失；西部地區(qū)城市化水平的提高可以促進產(chǎn)業(yè)的集聚，尤其是城市的發(fā)展可以有效地帶動第三產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展，給人力資本

13、的集聚提供足夠的就業(yè)空間；三是要在西部地區(qū)制定增長極戰(zhàn)略，以最大限度的發(fā)揮集聚優(yōu)勢，從而更有效的集聚人力資本。增長極戰(zhàn)略的實施可以使各級政府在資金投入上更具傾向性，最大限度地發(fā)揮資金的使用效率，以極化效應(yīng)帶動人力資本在增長極的集聚，同時隨著擴散效應(yīng)的產(chǎn)生，人力資本又會逐漸擴散到二級增長極和更低層次的增長極，以此實現(xiàn)西部地區(qū)整體經(jīng)濟實力的提升。
　　 本論文的主要創(chuàng)新點是：
　　 1.研究視角的創(chuàng)新。在落后地區(qū)實現(xiàn)人力資本

14、集聚機制的研究中，除了闡述教育對人力資本積累所具有的普遍意義外，重點從產(chǎn)業(yè)集聚、城市化和增長極等獨特視角來論證其對人力資本積累的重要作用，從而突破了以往只注重教育投資來增加落后地區(qū)人力資本的狹窄思路，拓寬了落后地區(qū)人力資本集聚的選擇路徑。
　　 2.數(shù)據(jù)運用及處理方法的創(chuàng)新。本文在物質(zhì)資本核算中采用合理的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，剝離并估計了東西部地區(qū)的物質(zhì)資本存量；同時采用合理的假設(shè)和數(shù)據(jù)處理方法，對東西部地區(qū)資本市場上的物質(zhì)資本流動進行了最

15、新的估計。
　　 3.研究方法的創(chuàng)新。對引致中國東西部地區(qū)人力資本流動的各因素進行了實證檢驗。通過建立線性模型進行回歸分析得到了東西部地區(qū)各省、市、區(qū)模型的估計和檢驗結(jié)果。實證檢驗的結(jié)果顯示了人力資本流動與專業(yè)化人力資本、產(chǎn)業(yè)集聚水平和城市化率等三個自變量間存在顯著的線性關(guān)系，揭示出上述因素是導致東西部地區(qū)人力資本流動的最主要的因素，從而給制定西部地區(qū)的人力資本積累路徑提供了可靠的理論支撐。在西部地區(qū)增長極的選擇中，本文采用灰色