來(lái)華韓資企業(yè)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題研究.pdf

1、在全球經(jīng)濟(jì)一體化，競(jìng)爭(zhēng)加劇的市場(chǎng)中，來(lái)華韓資企業(yè)利用全球化資源配置和中國(guó)低廉的勞動(dòng)力，在經(jīng)濟(jì)努力下使利潤(rùn)增加。而發(fā)展中國(guó)家在開(kāi)放市場(chǎng)中，引進(jìn)外資從而促進(jìn)了本國(guó)經(jīng)濟(jì)繁榮和就業(yè)增加的同時(shí)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的要求也在逐漸增加。
　　 從21世紀(jì)開(kāi)始現(xiàn)代企業(yè)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任不得不面對(duì)新問(wèn)題。履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任不僅是利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)的期望和要求，也是企業(yè)提升競(jìng)爭(zhēng)力，獲得可特續(xù)發(fā)展的重要基石。
　　 本文運(yùn)用規(guī)范研究和實(shí)踐研究的方法，對(duì)企業(yè)

2、社會(huì)責(zé)任概念及運(yùn)動(dòng)的發(fā)展作了分析，并對(duì)大型來(lái)華韓資企業(yè)企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理實(shí)踐進(jìn)行了考察。通過(guò)大量第一手資料的搜集與分析，本文總結(jié)了在華投資韓資企業(yè)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理經(jīng)驗(yàn)，分析了影響企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐的關(guān)鍵因素，并在此基礎(chǔ)上為來(lái)華韓資企業(yè)全面實(shí)踐企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理提出了建議。本文通過(guò)借鑒國(guó)外先進(jìn)理論和較為成熟的經(jīng)驗(yàn)，希望能為在華韓資企業(yè)提高企業(yè)社會(huì)責(zé)任認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理，改善承擔(dān)社會(huì)責(zé)任不當(dāng)?shù)木置鎺?lái)幫助。
　　 本文首先回顧了