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1、面對(duì)企業(yè)不斷的發(fā)展，不斷增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，保持穩(wěn)定和持續(xù)地發(fā)展，企業(yè)文化的作用在現(xiàn)代發(fā)展中的作用日益顯現(xiàn)，企業(yè)文化的建設(shè)和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)管理具有同等重要的作用。特別是，隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國內(nèi)企業(yè)界在深切認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化的巨大作用的同時(shí)，也迫切希望有更多的符合具體國情的企業(yè)文化建設(shè)的成功案例作為參考和借鑒。在認(rèn)真學(xué)習(xí)研究企業(yè)文化理論的基礎(chǔ)上，圍繞中國XX通信集團(tuán)A市分公司企業(yè)文化的精神文化、行為文化、制度文化、物質(zhì)文化四個(gè)層面進(jìn)行
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