xx星公司員工手冊(cè)

1、 可修改 歡迎下載 精品 Word微星公司 微星公司員工手冊(cè) 工手冊(cè)前 言 為做好企業(yè)現(xiàn)代化管理，健全公司組織，樹立經(jīng)營制度，提升企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平，特依據(jù)?中華人民共和國勞動(dòng)法?、國內(nèi)內(nèi)資經(jīng)營企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定及有關(guān)法規(guī)制定本公司員工規(guī)章守那么手冊(cè)，凡本公司暨所屬員工的人事管理，除法令另有規(guī)定外，悉應(yīng)遵守本手冊(cè)的各項(xiàng)規(guī)定。目錄人事制度借款及報(bào)銷制度檔案管理制度培訓(xùn)制度辦公用品管理制度計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理制度在微欣工作，你首先是被

2、尊重的…… 可修改 歡迎下載 精品 Word用人員不得提出異議；經(jīng)考核合格者，于考核合格之翌月一日起轉(zhuǎn)正為本公司正式員工。 第六條 應(yīng)聘人員經(jīng)核準(zhǔn)雇用，應(yīng)于接到通知后，攜帶錄用通知所規(guī)定之證件、物品，按其指定日期及地點(diǎn)親自辦理報(bào)到手續(xù)，否那么視為拒絕受雇，該通知因而失其效力。 第三章 行為標(biāo)準(zhǔn)第七條 儀表行為標(biāo)準(zhǔn)l 著裝整潔、佩戴大方；l 舉止端莊、說話和氣；l