新時期士官婚戀問題淺析

1、新時期士官婚戀問題淺析 新時期士官婚戀問題淺析隨著社會經濟的發(fā)展，士官在部隊里不僅有自己的工資收入，大部分人也會接受家庭的經濟支援。而現在的青年普遍早熟，社會風氣對兩性關系又日漸寬容，士官婚戀問題則顯得尤為讓人關注。一、 士官婚戀中存在的主要問題1、士官婚戀呈 、士官婚戀呈現年輕化趨勢 趨勢。士官既區(qū)別于士兵和以往的志愿兵，又不同于軍官，當他們真正面對婚戀時，一些現實問題也隨之擺在了面前，可謂困惑多多。有的士官入伍前就有女朋友，有的士官

2、在服役期內通過各種渠道找到女朋友。好像沒有女朋友是很沒有面子的事，尤其年輕化趨勢越來越明顯。一是 一是過多牽扯個人和管理者的精力。 扯個人和管理者的精力。隨著科學技術的不斷發(fā)展，部隊新裝備的換代周期日益縮短，這就要求作為技術骨干的士官拿出更多的時間來學習科技知識，熟練掌握新裝備，二十歲左右的年紀本來是學習業(yè)務，鉆研技術的大好時光，士官過早地戀愛必然會分散自己的精力，在學習和訓練上不能全身心地投入。不少新士官交朋友后，課余時間多是忙著寫情

3、書，打電話，加之一些新士官對婚戀問題心理準備不足，情緒易受戀愛中喜怒哀樂因素的影響，難免會影響干工作的勁頭。由于新士官多是工作在一線連隊，婚戀問題增多，自然會分散基層帶兵人的精力。二是 二是給部隊的管理教育 的管理教育帶來影響。 來影響。出于一些現實因再統(tǒng)包士官工作安排的新政策條件下，尤其對于那些服役期不滿 12 年，需要自主擇業(yè)的士官而言，很容易滋生“不吃公家飯，何必守嚴規(guī)”的消極抵觸情緒，如果我們的思想教育跟不上，監(jiān)控措施不得力，就

4、很可能因為士官計劃生育自律性的減弱而影響部隊貫徹計劃生育國策的大局。2、士官在 、士官在駐地戀 地戀愛結 愛結婚對部隊建設的影響 的影響這種“駐地戀”婚戀觀念在士官中有一定的“市場”，隨著士官隊伍的不斷壯大，立足在部隊駐地戀愛成家的現象不但不會減少，反而會有增大的可能性。非駐地戶口士官在駐地找對象建立家庭，對于穩(wěn)定士官思想起到了一定的積極作用，他們的后顧之憂也明顯減少，但是給部隊的建設卻帶來了許多影響。一是 一是“小家庭 小家庭觀念”增

5、強，責任意 任意識淡化。 淡化。部分士官在當義務兵時想的是如何好好干工作，為將來入黨和改選士官創(chuàng)造條件。現在士官牌子扛上了，便感到目標實現了有了“船到碼頭車到站”的想法，同時也為自己著想的多了，整天忙著與駐地女青年戀愛，工作上沒當義務兵時的那種干勁了，在思想上降低了工作和學習的標準，放松了對自己的要求，對于已成家的士官表現更為突出的就是有家庭瑣事牽扯，自感精力不夠，也致以造成愛崗敬業(yè)的思想淡化，圖安逸想舒服的思想有所抬頭，久而久之，小家