紀律作風整頓活動工作總結報告

1、紀律作風整頓活動工作總結---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------為了認真貫徹落實黨的十八大和縣委紀律作風整頓動員會議精神，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署，我社從12月30日起，分階段在全系統(tǒng)干部職工中集中開展了紀律作風整頓

2、活動。通過學習檢查，提高和鞏固，有力地促進了全體干部職工解放，更新觀念，轉變作風，進一步形成了勤政、廉潔、務實、高效的工作作風。現(xiàn)將活動開展情況總結如下：一、加強組織領導，精心安排實施全縣紀律作風整頓動員會后，我社及時召開了全社干部及縣直企業(yè)負責人會議，學習傳達了縣上的會議精神和縣委孫書記的精神，結合我社實際，對全系統(tǒng)開展紀律作風整頓活動進行了安排部署，并制定了具體的實施。為了加強領導，成立了由主任任組長，副主任成果任副組長，等同志為成

3、員的領導小組，具體負責整頓活動的組織領導，安排、督促、檢查和考核工作，確保了整頓活動的順利實施。二、強習，全面提高素質我們把學習教育貫穿于紀律作風整頓活動始終，用十八大和縣委紀律作風整頓會議精神統(tǒng)一干部職工的思想認識，不斷提高干部的政治理論素質，增強了干部職工的全局觀念。一是研究制定了干部集中學習教育活動的日程表，堅持每天早上8：30至10：30利用2小時組織集體學習，明確了每天學習內容及學習輔導人員，做到了時間、內容、輔導人員三到位。

4、二是豐富學習內容，創(chuàng)新學習形式。在學習教育活動中，重點組織大家學習審核，審核同意后在會議上進行自查評議。社領導親自參加了基層單位的對照檢查會議。三是創(chuàng)新形式，深刻檢查。為了使對照檢查活動取得預期效果，縣社在組織干部職工認真開展自查的基礎上，召開座談會進行互查，召開評議會進行互評，發(fā)放征詢意見表30余分，每個同志都結合自己思想工作作風實際，深刻，查擺問題，分析思想根源，提出今后的改進措施，大家暢所欲言，深入開展批評與自我批評，達到了相互幫

5、助，共同提高的教育目的。四、制定整改措施，解決突出問題為了使查找出的問題得到徹底解決，我們對查找出的問題，及時進行梳理歸類，認真分析，針對普遍存在的思想僵、工作浮、紀律散、松等突出問題及時制定了整改措施，進一步修訂完善了機關學習制度，考勤制度，衛(wèi)生制度，管理制度，崗位責任制和責任追究制等相關制度，用制度監(jiān)督的辦法幫助干部職工克服缺點，解決存在的問題。同時制訂桌牌，明確崗位和職責。我們還奔著批評與自我批評相結合，督促糾正與自我改進相結合的

6、目的，對領導干部和一般干部的作風，紀律情況進行了民主測評，進一步調動了全體干部職工的工作責任性和創(chuàng)新性，增強了組織紀律觀念，形成了求真務實，創(chuàng)先爭優(yōu)的工作合力。五、注意活動實效，促進當前工作我們始終堅持將整頓活動與當前工作相結合，以整頓活動促進各項工作，堅持做到兩不誤，兩促進。一是集中開展了困難職工摸底和救助慰問工作，共慰問困難人員68人，慰問離退休人員17人，維護了社會和諧穩(wěn)定。二是在進村入戶宣講好十八大精神的同時，籌措資金給所包抓村