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文檔簡介
1、中等護理職業(yè)教育的發(fā)展面臨機遇與挑戰(zhàn)并存的局面。為解決制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)技能型人才短缺的問題,國家確定以中等職業(yè)教育為發(fā)展重點,優(yōu)先在護理、數(shù)控技術(shù)等四個職業(yè)領(lǐng)域?qū)嵤凹寄苄汀比瞬排囵B(yǎng)培訓(xùn)工程,投入人力、物力予以支持。而中等護理職業(yè)教育在面臨衛(wèi)生部對其招生規(guī)模的壓縮,入世的沖擊,新醫(yī)學(xué)模式要求護理人才調(diào)整知識結(jié)構(gòu)等多重壓力下,面對居民健康保健意識的增強和老齡化社會對護士需求的增多,能否抓住機遇,沖出困境,取決于學(xué)校能否根據(jù)市場需求進行準
2、確的人才定位,能否構(gòu)建相適應(yīng)的培養(yǎng)模式。 為了有效探討中等護理職業(yè)教育在“技能型”緊缺人才培訓(xùn)工程中發(fā)揮的作用,我們選取山東省煙臺市作為研究個案。煙臺市的護理職業(yè)教育體系是以中等衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校為主體的,因此本研究中調(diào)查的學(xué)校為獨立的護士學(xué)校和設(shè)有護理專業(yè)的中等衛(wèi)生學(xué)校。本文采用問卷調(diào)查、文獻分析、訪談等方法,剖析中等護理職業(yè)教育改革的必要性和可行性,具體了解煙臺市中等護理職業(yè)教育市場的人才特點和知識層次;研究中等護理職業(yè)學(xué)校的培養(yǎng)
3、目標(biāo)與培養(yǎng)模式,確定了“具有一定職業(yè)能力并在護理第一線的高素質(zhì)中等人才”的培養(yǎng)目標(biāo);分析中等護理人才的能力結(jié)構(gòu)組成,明確煙臺市中等護理職業(yè)教育市場的需求及人才定位;找出影響當(dāng)前中等護理職教進行技能型人才培養(yǎng)的主要障礙和當(dāng)前人才結(jié)構(gòu)培養(yǎng)過程中的薄弱點,明確亟待調(diào)整的方向,確定中等護理職業(yè)教育應(yīng)面向就業(yè)市場,貼近學(xué)生需求,進行多元化培養(yǎng)的原則,具有重要的理論和現(xiàn)實意義。 通過對煙臺市中等護理職業(yè)教育發(fā)展?fàn)顩r的調(diào)查分析,對比與國外護理
4、教育的差距,分析了護理就業(yè)市場的巨大需求,形成了我們對煙臺市中等護理職業(yè)教育現(xiàn)狀及發(fā)展前景的基本認識:中等護理職業(yè)學(xué)校在找準護理人才的角色定位與提升教學(xué)質(zhì)量方面做了大量的工作,各級醫(yī)院出于用人成本的考慮,在近期內(nèi)仍將保持對中專層次護士的強勁需求,但中專生入院后提升學(xué)歷的壓力比較大。對于中等護理職業(yè)教育的現(xiàn)狀而言,面對新形勢,已表現(xiàn)種種不適應(yīng),亟待改善,具體表現(xiàn)為:傳統(tǒng)的護理課程設(shè)置中存在重學(xué)科知識的系統(tǒng)性、輕培養(yǎng)目標(biāo)的適應(yīng)性,重醫(yī)療、輕
5、護理,重知識傳授、輕能力培養(yǎng),重教師教、輕學(xué)生學(xué)等問題。培養(yǎng)的學(xué)生多為面向醫(yī)院的標(biāo)準化模式,理論與實踐脫節(jié),職業(yè)技能水平低,難適應(yīng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的需要。當(dāng)前,制約煙臺市中等護理職業(yè)教育發(fā)展提高的主要問題是:國家政策調(diào)控、生源質(zhì)量下降、缺乏品牌效應(yīng)、骨干教師流失、就業(yè)出路萎縮、缺少實訓(xùn)基地。因為煙臺市高等護理人才主要靠外地培養(yǎng),數(shù)量有限,所以中等護理職業(yè)學(xué)校必須認清形勢,克服辦學(xué)實踐中的消極因素,堅持社會參與性、課程發(fā)展性、技能主導(dǎo)性的原則
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