領導干部抓落實須把握“十要”

1、領導干部抓落實須把握“十要”抓落實是領導工作中一個極為重要的環(huán)節(jié)，是黨的思想路線和群眾路線的根本要求，也是衡量黨員領導干部世界觀正確與否和黨性強不強的一個重要標志。抓好落實，既要有“想抓”的激情，“狠抓”的決心，還要有“善抓”的本領。否則，熱情再高，決心再大，也會因為“本領恐慌”而將落實抓空。機關干部要有抓好落實的本領，就要把握以下“十要”：一要把握住根本要把握住根本抓落實的根本是什么？習近平同志2011年3月1日在中央黨校春季學期開學

2、典禮上的講話中說：“全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。各級領導干部要把以人為本、執(zhí)政為民貫穿到抓落實之中，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。把握住這一點，就把握住了抓落實的根本?！睓C關干部抓落實，把握住了這一根本，就會把黨和人民的托付看得比泰山還重；就會盯著排頭找差距，對照先進學經(jīng)驗，就會以鍥而不舍的精神抓好黨的路線方針政策的落實，抓好黨和政府各項工作任務目標的落實。二要雷厲風行要雷厲風行不同領域，形式主義有不同的表現(xiàn)形式

3、。從抓落實的情況來看，下面的形式主義是要堅決反對的：抓落實就是開會，干打雷不下雨。有的機關干部靠會議去落實會議，靠文件去落實文件，靠講話去落實講話。他們習慣于做“收發(fā)室”，當“傳聲筒”。認為只要會開了，話講了，文件發(fā)了，工作任務就算落實了。結果，層層喊落實，層層不落實。正像有人所講的，“狠抓就是開會，管理就是收費，重視就是標語，落實就是動嘴”。也像一副對聯(lián)所描述的：上聯(lián)是“你開會我開會大家都開會”，下聯(lián)是“你發(fā)文我發(fā)文大家都發(fā)文”，橫批

4、是“誰來落實”。工作過程很熱鬧，實際問題沒解決。有的機關干部把工作過程本身當成工作績效。在抓落實中，習慣于做程序性的工作，轟轟烈烈走過場，一絲不茍搞形式，標語貼得滿墻是，實際問題沒解決。熱衷于提新口號，喜歡做表面文章。有的機關干部不去認真領會中央精神，也不去了解下情，只習慣于空喊口號，定高指標，做表面文章。口號、指標提得震天響，落不落實無人問。四要勇于負責要勇于負責責任，就是分內應該做的事?！疤煜屡d亡，匹夫有責”，是要為國家盡責；“一人