河北日報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)人力資源管理問題研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、近年來，中國報(bào)業(yè)在改革開放浪潮的推動下加快了市場化進(jìn)程，激烈的市場競爭使得報(bào)業(yè)在思想觀念、經(jīng)營模式、管理制度、用人方式等方面的改革整體向前推進(jìn)。在這種情況下，人力資源作為綜合實(shí)力競爭的重要部分越來越受到報(bào)業(yè)經(jīng)營管理者的高度重視，人力資源管理對報(bào)業(yè)發(fā)展的重要性和緊迫性日益凸現(xiàn)。報(bào)業(yè)人力資源以及人力資源管理作為媒介經(jīng)營管理一個重要問題被廣泛關(guān)注。
　　 處在轉(zhuǎn)型階段的河北日報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)，審時度勢，對人力資源管理進(jìn)行了一系列的有益改革，

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