基于智力資本的企業(yè)績效關系研究——以上海立信會計師事務所為例.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、進入新經濟時代，越來越多的企業(yè)不再單純依靠有形實物資產謀求發(fā)展，而是追求以智力資本為代表的無形資產的構建。智力資本作為一種新興的資本其對企業(yè)績效的貢獻甚至超出了財務資本、物質資本對企業(yè)的貢獻，很明顯，智力資本已經成為企業(yè)發(fā)展的核心競爭力。
　　本文選取上海立信會計師事務所這一典型的知識型企業(yè)，作為研究智力資本與企業(yè)績效關系的對象。首先通過梳理智力資本與企業(yè)績效關系的國內外相關文獻綜述大體了解學術界對該問題的研究狀況，從智力資本與企

2、業(yè)績效的定義、概念、特征、評價方法入手介紹相關內容。接下來，對智力資本與企業(yè)績效的關系提出大膽猜想，并對二者選取合適測度的指標，采用調查問卷的形式獲取相關數(shù)據并利用效度分析、信度分析驗證數(shù)據的可靠性，運用描述性統(tǒng)計分析、主成分分析、回歸分析等方法并結合SPSS19.0軟件的輔助，進行實證研究。最后，針對研究結論提出了相關建議對策。
　　本文主要研究結論如下：（1）人力資本與企業(yè)績效顯著正相關。（2）結構資本與企業(yè)績效顯著正相關。（

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