創(chuàng)業(yè)失敗歸因與后續(xù)創(chuàng)業(yè)意向的關(guān)系研究.pdf

1、】|IIIIIIIIIIIIIIIIIIIIl密級(jí)：在∑開Y3347060中圖分類號(hào)：零浙爐z角矢乎碩士學(xué)位論文作者姓名：鏖塹墓指導(dǎo)教師：查窒芏提交E1期：2017年10月創(chuàng)業(yè)失敗歸因與后續(xù)創(chuàng)業(yè)意向的關(guān)系研究摘要當(dāng)前我國(guó)創(chuàng)業(yè)發(fā)展非常迅速，然而我們必須清楚，創(chuàng)業(yè)成功的概率，尤其是第一次創(chuàng)業(yè)就成功的概率很小。創(chuàng)業(yè)失敗雖然會(huì)給創(chuàng)業(yè)者造成一定的打擊，但同時(shí)也給創(chuàng)業(yè)人士提供了一個(gè)機(jī)會(huì)進(jìn)行自我反省并提升自我，進(jìn)而提高其后續(xù)創(chuàng)業(yè)成功的可能性。從已有文

2、獻(xiàn)來看，創(chuàng)業(yè)者在經(jīng)歷過創(chuàng)業(yè)失敗之后，其是否會(huì)打算再次從事創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)，并且這種意向的強(qiáng)弱會(huì)與哪些因素有關(guān)，國(guó)內(nèi)外學(xué)者還沒有對(duì)此進(jìn)行深入的研究。基于以上情境，本文在整合創(chuàng)業(yè)失敗歸因理論、創(chuàng)業(yè)失敗學(xué)習(xí)內(nèi)容理論和情緒智力理論的基礎(chǔ)上，探討并進(jìn)一步研究創(chuàng)業(yè)失敗歸因、創(chuàng)業(yè)失敗學(xué)習(xí)內(nèi)容與后續(xù)創(chuàng)業(yè)意向之間的關(guān)系，并分析其中的影響機(jī)制。本文的研究對(duì)象是經(jīng)歷過創(chuàng)業(yè)失敗的創(chuàng)業(yè)者，采取實(shí)證分析的研究方法，分析創(chuàng)業(yè)失敗歸因與創(chuàng)業(yè)失敗學(xué)習(xí)內(nèi)容及后續(xù)創(chuàng)業(yè)意向之間的

3、關(guān)系，并進(jìn)一步探索了創(chuàng)業(yè)者個(gè)人的情緒智力是否會(huì)對(duì)中介變量與因變量之間的關(guān)系起調(diào)節(jié)作用。通過訪談及實(shí)證分析，本研究得出以下結(jié)論：創(chuàng)業(yè)失敗歸因?qū)罄m(xù)創(chuàng)業(yè)意向影響顯著，其中，內(nèi)部歸因與后續(xù)創(chuàng)業(yè)意向顯著正相關(guān)，而外部歸因與后續(xù)創(chuàng)業(yè)意向顯著負(fù)相關(guān)；創(chuàng)業(yè)失敗后的內(nèi)部歸因與創(chuàng)業(yè)失敗學(xué)習(xí)內(nèi)容的自我學(xué)習(xí)、企業(yè)內(nèi)部學(xué)習(xí)、企業(yè)外部學(xué)習(xí)三個(gè)維度變量均顯著正相關(guān)，外部歸因和自我學(xué)習(xí)、企業(yè)內(nèi)部學(xué)習(xí)、企業(yè)外部學(xué)習(xí)三個(gè)維度變量均顯著負(fù)相關(guān)；創(chuàng)業(yè)失敗學(xué)習(xí)內(nèi)容的自我學(xué)習(xí)、