產(chǎn)業(yè)集聚與工資-機理分析與中國省際實證比較.pdf

1、產(chǎn)業(yè)集聚是新地理經(jīng)濟學(xué)的一個核心命題。迄今的研究大多圍繞著其形成動力機制及其產(chǎn)業(yè)與企業(yè)效率增進效應(yīng)展開。實證研究將產(chǎn)業(yè)集聚分為專業(yè)化集聚和多樣化集聚兩種基本類型，大量研究揭示集聚能提高要素生產(chǎn)率，因而有利于要素報酬提升。問題在于，兩種基本集聚類型中，哪一種更有利于勞動報酬的提升？迄今未有系統(tǒng)研究。本文主旨，就在于考察產(chǎn)業(yè)集聚的工資效應(yīng)以及不同類型的產(chǎn)業(yè)集聚對工資的影響。
　　 本文首先通過對產(chǎn)業(yè)集聚理論、工資決定理論及兩者的相關(guān)

2、研究文獻進行總結(jié)述評，在此基礎(chǔ)上嘗試性地梳理產(chǎn)業(yè)集聚影響工資的機制，并分析不同類型產(chǎn)業(yè)集聚的工資效應(yīng):產(chǎn)業(yè)集聚通過勞動力市場共享、規(guī)模擴張、技術(shù)和知識外溢以及相關(guān)產(chǎn)業(yè)集聚四個渠道對地區(qū)工資產(chǎn)生影響;產(chǎn)業(yè)專業(yè)化集聚影響工資的理論基礎(chǔ)是藤田昌久等(1999)構(gòu)建的工資方程，通過影響地區(qū)的市場潛能影響工資，產(chǎn)業(yè)多樣化集聚影響工資的理論基礎(chǔ)是馬歇爾的猜想以及生存工資理論，認為產(chǎn)業(yè)多樣化集聚是就業(yè)的補充，會降低地區(qū)工資水平。接著利用我國28個?。?/p>

3、市、自治區(qū)）的現(xiàn)實數(shù)據(jù)對所歸納機制進行驗證，并且通過實證分析對產(chǎn)業(yè)集聚總體水平及不同類型對工資的影響方向與程度進行考察。本文從省際現(xiàn)實出發(fā)，通過產(chǎn)業(yè)總體集聚程度與分類型集聚程度兩個層面分析產(chǎn)業(yè)集聚的工資效應(yīng)，既有理論意義，又有探究我國產(chǎn)業(yè)集聚現(xiàn)狀與工資差異的現(xiàn)實意義。
　　 在對我國28個省份2003-2011年面板數(shù)據(jù)進行現(xiàn)實比較和實證分析后，驗證了產(chǎn)業(yè)集聚對地區(qū)工資水平有顯著的正效應(yīng)，且東部地區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚現(xiàn)象最為明顯。而通過東