法律視角下我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)現(xiàn).pdf

1、企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論早已被大多數(shù)國(guó)家所接受，然而，由于企業(yè)社會(huì)責(zé)任引入我國(guó)比較晚，到目前為止，我國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者依舊不能完全理解并欣然接受企業(yè)社會(huì)責(zé)任。我國(guó)長(zhǎng)期以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，片面追求經(jīng)濟(jì)利益，導(dǎo)致我國(guó)企業(yè)不履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任情形十分嚴(yán)重，企業(yè)社會(huì)責(zé)任在我國(guó)的實(shí)現(xiàn)困境重重。
　　針對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)現(xiàn)這一多學(xué)科的問題，充分結(jié)合我國(guó)國(guó)情，借鑒國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，本文從法律視角下分析我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)現(xiàn)困境的成因，找出企業(yè)自身存在的問題和外部因素造

2、成的影響，運(yùn)用文獻(xiàn)綜述法、比較分析方法、經(jīng)濟(jì)分析方法和邏輯分析方法通過立法的完善和實(shí)踐的改進(jìn)的探討，來促進(jìn)我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)現(xiàn)。本文共三部分：
　　第一部分從分析我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)現(xiàn)的困境入手，在理論層面，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任存在認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)，導(dǎo)致實(shí)現(xiàn)起來比較困難；實(shí)踐層面，違反企業(yè)社會(huì)責(zé)任的情形也特別嚴(yán)重。
　　第二部分針對(duì)我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)現(xiàn)困境，分析導(dǎo)致我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任缺失的原因，歸納出立法和實(shí)踐中存在的約束與