基于制度視角的企業(yè)社會責任行為的國際比較研究.pdf

1、企業(yè)社會責任(Corporate Social Responsibility，文中簡稱CSR)在上世紀20年代，隨著資本的不斷擴展而引起一系列社會矛盾被提出。在CSR思想的影響下，興起了CSR運動的浪潮。近年來，我國企業(yè)的社會責任意識逐漸增強，但CSR現(xiàn)狀的整體形勢不容樂觀，與人類建設(shè)和諧社會的美好愿望和走可持續(xù)發(fā)展道路的初衷相違背。有觀點認為CSR缺失是法律制度不夠健全、政府盲目發(fā)展經(jīng)濟忽視責任問題，也有人認為CSR缺失是企業(yè)自身能力

2、不足、企業(yè)社會責任意識不強，或是企業(yè)社會責任監(jiān)督機制的缺失。西方國家CSR起步早，體系較為成熟，社會責任理念先進，通過對比發(fā)現(xiàn)無論是制度嚴格的日本還是政策寬松的美國，都有完善的制度保障CSR實施的最低要求。
　　在西方國家，首先，相繼出臺了法律法規(guī)和制度，明確要求企業(yè)履行社會責任，通過政府和制度推動來引導(dǎo)企業(yè)履行社會責任。其次，在政府的推動下，社會上成立了各種保護企業(yè)利益相關(guān)者合法權(quán)益的社會組織，致力于對CSR信息披露內(nèi)容及方式的

3、規(guī)范，并出臺了一些標準。出臺了相關(guān)標準對企業(yè)的社會責任信息內(nèi)容和方式進行規(guī)范。另外，社會組織和政府的行動激發(fā)了利益相關(guān)者爭取自身合法權(quán)益的欲望。再次，在政府制度、社會組織和利益相關(guān)者的共同影響下，企業(yè)考慮的問題已經(jīng)不再是要不要履行社會責任，而是如何履行社會責任了。充分表明了制度對于企業(yè)社會責任的重要作用。
　　鑒于此，本文在對我國CSR現(xiàn)狀及存在問題進行剖析的基礎(chǔ)上，綜合運用比較分析法、案例分析法和科學知識圖譜分析法，從制度安排的