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文檔簡介
1、本文立足于強政府模式的現(xiàn)實背景,從政府干預角度著手,力圖通過分析地方政府與工會的互動關系,找到官方的合作模式以幫助此問題的解決。全文主要分為四個部分: 第一部分是工會組織及其角色變化,介紹了工會的基本概念并比較了工會在不同時期的角色定位。 第二部分是通過民企、政府、工會、職工在民企職工維權中的關系分析使矛盾聚焦于工會與政府兩者之間。 第三部分論述工會組織如何由內化于行政系統(tǒng)到外化為社會組織,從而與政府的關系由依附
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