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文檔簡介
1、開題以來的進(jìn)展情況以及初步的研究成果開題以來的進(jìn)展情況以及初步的研究成果學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)過重的現(xiàn)象往往表現(xiàn)為作業(yè)量過多,作業(yè)形式單一;教師對作業(yè)批改后情況缺少有效反饋和利用。本課題擬解決的主要問題集中在作業(yè)的有效上,具體指向:1、教師作業(yè)設(shè)計針對性不強(qiáng),未能很好起到鞏固舊知、復(fù)習(xí)新知的作用;2、課內(nèi)外作業(yè)系統(tǒng)性不夠完善,不利于學(xué)生融會貫通,全面掌握知識;3、學(xué)生作業(yè)缺少趣味性、選擇性和良好習(xí)慣,造成心理上負(fù)擔(dān)過重;4、學(xué)生作業(yè)反饋不夠科學(xué),
2、教師往往通過布置作業(yè)來彌補(bǔ)課堂教學(xué)的不足,而不是指導(dǎo)課堂教學(xué)。基于以上的認(rèn)識,我們提出了“小學(xué)作業(yè)有效性的實(shí)踐研究”的課題。本課題于2009年4月正式開題,預(yù)期到2011年6月結(jié)題,歷時兩年時間。現(xiàn)將前一階段的研究工作整理匯報如下:一、健全組織,有序開展一、健全組織,有序開展《以校為本實(shí)施新課程的策略改進(jìn)研究》是徐匯區(qū)“十一五”規(guī)劃立項課題,我校子課題于2009年4-6月啟動。課題工作組專門召開了教研組組長以及教學(xué)人員課題會議,共同探討
3、課題的研究要從哪幾個方面入手,怎樣進(jìn)行研究,達(dá)到什么樣的目標(biāo),以什么形式呈現(xiàn)研究成果等問題,在大家的共同討論下,我們初步形成了方案,擬訂了語文、數(shù)學(xué)、英語組的三個子課題,分別由教導(dǎo)處和語文數(shù)學(xué)英語學(xué)科大組長作為子課題負(fù)責(zé)人,各學(xué)科備課組長全員參與。本課題組織管理網(wǎng)絡(luò)采用多層各級分管制,課題負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)整個課題研究工作,并組織管理好各個子課題的正?;顒?,子課題負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)每一子課題的正常開展,并組織管理好本子課題的研究工作。我們注重過程管理,
4、堅持每月一次的例會制度,及時總結(jié)研究情況,以指導(dǎo)下一階段的工作。2009年5月,我校舉行了開題儀式。二、調(diào)研分析,排查問題二、調(diào)研分析,排查問題在課題研究初期,我們對本校學(xué)生作業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)研分析。1.學(xué)校分管教學(xué)的人員深入課堂進(jìn)行廣泛聽課,調(diào)閱學(xué)生作業(yè),發(fā)現(xiàn)作業(yè)設(shè)計中存在的共性問題。主要是作業(yè)形式單調(diào),要求雷同。2.組織教師廣泛討論,排查學(xué)生作業(yè)低效或無效現(xiàn)象產(chǎn)生的原因。教師在相互討論及共同研討中,排找出以下原因:①教師對新課程課標(biāo)的
5、研讀不夠深入,只從課程標(biāo)準(zhǔn)中獲得關(guān)于課程目標(biāo)、內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)、基本理念等,而對如何根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,落實(shí)教學(xué)目標(biāo)的方法的學(xué)習(xí)研究較少。對新的教學(xué)理念的理解不透徹,作業(yè)設(shè)計中不能體現(xiàn)學(xué)生差異性。②對教學(xué)“六認(rèn)真”的要求落實(shí)不到外溝通,學(xué)科間融合,讓作業(yè)成為培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生能力的一座橋梁。因此,我們開展的實(shí)驗研究,更主要的還是得先更新我們教師的觀念。我們認(rèn)為我們的教師首先就必須得具備與現(xiàn)代素質(zhì)教育宗旨相吻合的教育觀、學(xué)生觀、管理觀、質(zhì)量觀、人才觀等,這
6、樣才能更好地實(shí)施我們的研究。我們的教師平時應(yīng)該厚積,即不斷地學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)怎么開展課題研究,學(xué)習(xí)新課程的理念,學(xué)習(xí)一切有利于課題開展、學(xué)生發(fā)展的知識……為此,每學(xué)期前的假期教師校本培訓(xùn)都安排各學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》內(nèi)容的學(xué)習(xí)以及對課程標(biāo)準(zhǔn)解讀的一些文獻(xiàn)的學(xué)習(xí),幫助教師深刻理解課程標(biāo)準(zhǔn)。每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)組織教師進(jìn)行有關(guān)課題研究的理論學(xué)習(xí)。利用集體備課進(jìn)行深入的研討,讓教師學(xué)習(xí)運(yùn)用新理念進(jìn)行作業(yè)設(shè)計的技藝。經(jīng)常組織教師外出觀摩,區(qū)級的教研活動、本市及大
7、市級的教研活動,我們都力爭參聽觀摩的名額,讓更多的教師能夠走出見世面、取真經(jīng)。這些外出學(xué)習(xí)的教師返校要及時回報學(xué)習(xí)收獲。此外還要求教師利用課余時間閱讀教育書籍及報刊雜志,并做好學(xué)習(xí)筆記,定期進(jìn)行交流評比。鼓勵教師參加大專、本科函授,以及各級教育部門舉辦的專題培訓(xùn)。各種學(xué)習(xí)活動不僅提高了教師的科研素質(zhì),更使他們逐步具備一個學(xué)者的氣質(zhì)。四、四、開展實(shí)踐,探索方法開展實(shí)踐,探索方法研究的途徑:我們提出“提升作業(yè)環(huán)節(jié)實(shí)效的實(shí)踐與研究”為主題的校
8、本培訓(xùn),旨在以訓(xùn)促教,以教促學(xué),以“作”促學(xué),通過對作業(yè)教學(xué)這個課題的探索嘗試,提高教師設(shè)計作業(yè)、布置作業(yè)、批改作業(yè)、作業(yè)反饋的綜合能力。教師在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題,探究問題,并在其研究中不斷反思,不斷總結(jié),形成成果,并加以推廣,使之產(chǎn)生效益。①查漏補(bǔ)缺式學(xué)習(xí)培訓(xùn)。根據(jù)個人的知識結(jié)構(gòu)水平與課題研究的需要,針對個人知識的缺陷、不足進(jìn)行學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。以自學(xué)和個別輔導(dǎo)為主進(jìn)行。②知識系性統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。主要是針對改革實(shí)驗理論的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。一方
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