公益事業(yè)部部門職責及各崗位職責、任職資格(1)

1、公益事業(yè)部部門職責及各崗位職責、任職資格公益事業(yè)部部門職責及各崗位職責、任職資格一、一、公益事業(yè)部工作宗旨公益事業(yè)部工作宗旨:1、用智慧和靈感創(chuàng)造財富用創(chuàng)造的財富幫助有需要的人。2、綠色關(guān)懷，還世界一片藍天。二、公益事業(yè)部部門職責：二、公益事業(yè)部部門職責：1、履行公司遠景目標和使命，正面樹立公司環(huán)保形象，倡導并建立公司環(huán)保公益文化，從純公益角度宣傳公司；2組織策劃實施各類公益活動；2、與外部環(huán)保公益組織和大學生環(huán)保社團等公益組織建立聯(lián)絡

2、和戰(zhàn)略合作關(guān)系；3、與媒體建立聯(lián)絡和合作關(guān)系，宣揚公司環(huán)保理念；4、公司公益基金的建立與管理；5、與各大院系高校環(huán)保愛心社團或?qū)W生會組織建立聯(lián)系和戰(zhàn)略合作關(guān)系，建立公司”綠辰青年志愿者實習基地”為部門和公司青年人才庫的儲備打基礎。三、公益事業(yè)部總經(jīng)理（三、公益事業(yè)部總經(jīng)理（1人）工作崗位人）工作崗位職責及任職資格職責及任職資格：1、工作職責：、工作職責：（1）根據(jù)公司戰(zhàn)略組織制定公司公益活動計劃，制定公司公益活動策劃總方案、并監(jiān)督執(zhí)行；

3、（2）負責公司整體公益活動策劃、公益文化推廣和宣傳工作，貫徹、執(zhí)行上級領(lǐng)導的決策，對公益事業(yè)部進行日常管理制定部門管理制度，指導下屬員工并監(jiān)督實施，確保部門工作的正常開展；（3）負責公司公益策劃和執(zhí)行工作的全面掌控，包括組織、參與、指導公益策劃方案的制定，媒體、活動計劃的審定組織、策劃并審定各種環(huán)保節(jié)日階段的主題宣傳活動；（4）建立和發(fā)展公司的公益環(huán)保文化組織完成公司所有公益文化的整合與策劃設計，公司大型公益活動的策劃組織；(5)負責公

4、司公益基金品牌推廣和策劃工作；（6）必要時配合市場部制定整體公益活動方案，協(xié)助實現(xiàn)“公益營銷”思路；（7）負責新聞媒體及各級社會關(guān)系網(wǎng)絡的建立與維護負責公司網(wǎng)站“社會責任”模塊的建設與維護，特別是微信公眾平臺“綠粉俱樂部”的建設與維護。2、任職資格：、任職資格：熱心公益，認同公司公益文化10年以上工作經(jīng)驗；（2）新聞，廣告，中文或傳媒學等相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷；（3）熟悉公益廣告策劃、公益活動策劃、品牌策劃，對公司公益品牌規(guī)劃、公益文化

5、傳播、等有深厚的理解，熟悉策劃運作流程，有豐富策劃創(chuàng)作經(jīng)驗；（4）熟悉各種策劃寫作形式，具有策劃大型公益活動、和活動實施協(xié)調(diào)的能力；（5）富有活力，善于奇思妙想，且思維縝密；（6）具有優(yōu)秀的語言表達、溝通協(xié)調(diào)、文字寫作能力；（7）熱心公益，認同公司公益文化，愛崗敬業(yè)、踏實肯干，責任心強，執(zhí)行力強。七、公益事業(yè)部部門助理工作崗位七、公益事業(yè)部部門助理工作崗位職責及任職資格職責及任職資格:1、工作職責：、工作職責：（1）按照部門總經(jīng)理指示，

6、處理部門日常行政事務，做好部門后勤支持工作；（2）協(xié)助部門總經(jīng)理召集部門工作會議，并作會議記錄；（3）跟進部門重要事項的執(zhí)行并向領(lǐng)導反饋進度；（4）部門文檔管理及有關(guān)證照的保管；（5）上級交待的其他事項。2、任職資格：、任職資格：（1）本科及以上學歷，具有一定的文字功底；（2）形象氣質(zhì)佳，性格開朗，親和力佳，自信外向；（3）具有敏銳的思維和創(chuàng)新能力；（4）商務管理、中文文秘等專業(yè)優(yōu)先，有一年以上文秘相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；（5）具備一定的英語