全市組織工作會議交流發(fā)言材料范文狠抓自身建設 嚴管四支隊伍 為脫貧攻堅提供堅強組織保障

1、全市組織工作會議交流發(fā)言材料范文：狠抓自身建設全市組織工作會議交流發(fā)言材料范文：狠抓自身建設嚴管四支隊伍嚴管四支隊伍為脫貧攻堅提供堅強組織保障為脫貧攻堅提供堅強組織保障近年來，我們?nèi)媛鋵嵙暯娇倳泴M織部門“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的要求，持續(xù)深化“心要靜、腦要動、腰要硬、行要正”部風教育，以建設“政治先進機關(guān)、工作示范機關(guān)、作風表率機關(guān)”為目標，努力打造政治過硬、本領(lǐng)高強的組工之家。一是將講政治作為首要任務。牢牢把握新時代

2、黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，落實“兩個堅決維護”，著力培養(yǎng)忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。二是將強業(yè)務作為根本要求。采取集中學習、專題培訓、研討交流等多種形式，認真學習全國、全省組織工作會議和全市組織部長會議精神，準確把握精髓實質(zhì)、核心要義、實踐要求，促使干部成為業(yè)務工作的行家里手。累計召開黨日講習會、專題研討會、心得交流會、警示教育會、問題整改會1

3、8次，提出創(chuàng)新項目20多個。（二）鍛造鐵軍勁旅，織密“制度網(wǎng)”。一是明責任。出臺《關(guān)于深化“四支隊伍”日常管理打造脫貧攻堅幫扶鐵軍的意見》，推行村干部“朝九晚五”坐班制度，將績效補貼的80%與脫貧攻堅掛鉤。明確“四支隊伍”任務分工，全面落實“鎮(zhèn)街月要點、村級周例會”“五天四夜”等制度，夯實管理責任。二是重督查。建立“四支隊伍”雙簽到制度，每天通報考勤，不定期檢查到崗履職情況。指導鎮(zhèn)街對照28項指標，開展駐村“七必查”活動。三是強培訓。落

4、實下派干部崗前、任期培訓制度，舉辦崗前培訓班、政策輪訓班12期，參訓3000多人次。四是嚴約束。實行責任追究制度，對無故缺崗、工作不力的干部嚴肅問責，并在全縣通報批評。今年約談科級干部13名，一般干部15名。（三）樹立戰(zhàn)時作風，打造“尖刀隊”。一是“六必訪”提高滿意度。開展了以“三送三幫三解”（送政策、送技術(shù)、送溫暖；幫產(chǎn)業(yè)、幫就業(yè)、幫創(chuàng)業(yè)；解疑惑、解難事、解民憂）為主題的“六必訪”活動，走訪群眾3萬多戶，解決困難問題1200多件。二是