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1、XxxxxXxxxx有限公司有限公司“流動(dòng)紅旗流動(dòng)紅旗”評(píng)比方案評(píng)比方案一、活動(dòng)目的:一、活動(dòng)目的:為了促進(jìn)大家養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,構(gòu)建和諧辦公環(huán)境,樹立公司的良好形象,擬從8月起,在公司內(nèi)部開展流動(dòng)紅旗評(píng)比活動(dòng)。本活動(dòng)旨在通過開展有效監(jiān)督、評(píng)優(yōu)促差,使部門與部門既開展競(jìng)賽,又互相監(jiān)督;同事與同事之間既互相幫助、又互相提醒,進(jìn)一步杜絕公司內(nèi)的不良行為。二、參選部門:二、參選部門:工程部、文化創(chuàng)意部、商務(wù)部、行政人事部、財(cái)務(wù)部、物控部(共
2、6個(gè)部門)三、測(cè)評(píng)小組三、測(cè)評(píng)小組:總經(jīng)理、行政人事部、嘉賓團(tuán)(每部門選出代表一名加入嘉賓團(tuán))四、評(píng)選方式:四、評(píng)選方式:1、考評(píng)分由日常工作情況,考勤、辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生,團(tuán)隊(duì)工作氣氛及對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的配合情況等五個(gè)方面進(jìn)行測(cè)評(píng)。2、各部門原始基礎(chǔ)分為100分,在此基礎(chǔ)上增減分。3、最終由測(cè)評(píng)小組公布評(píng)選結(jié)果,并交由總經(jīng)理核準(zhǔn)。(如有異議,可向總經(jīng)理提出書面申請(qǐng)。)五、評(píng)選細(xì)則:五、評(píng)選細(xì)則:1、考勤制度(總分、考勤制度(總分20分
3、)分)不遲到、(5分)不早退、(5分);不曠工(5分);佩戴工牌(5分)2、工作態(tài)度、工作態(tài)度(總分總分10分)分)包括工作的認(rèn)真度、責(zé)任度、努力程度等。由于這些因素較為抽象,因此通常只能通過主觀性評(píng)價(jià)來考評(píng)。3、工作環(huán)境及衛(wèi)生(總分、工作環(huán)境及衛(wèi)生(總分50分)分)3.1工作期間,不串崗,不吃零食,不打鬧嬉戲,不大聲說笑、喧嘩等(總分5分)3.2各辦公室文件夾、文件袋有序擺放于文件筐中(5分);筆放于筆筒中,筆記本、資料整齊擺放在辦公
4、桌上(5分);保持自己的電腦顯示器、主機(jī)、桌面、桌柜、椅子干凈無灰(5分);其他物品及工具擺放整齊(5分)(總分20分)3.3提倡增收節(jié)支,開源節(jié)流,嚴(yán)禁浪費(fèi)公物和公物私用(筆芯以舊換新)(5分);節(jié)約用水、節(jié)約用電,做到人走燈熄、人走機(jī)停、人走水止(5分)。中午12點(diǎn)到14點(diǎn)工位無人時(shí)保證電腦關(guān)閉(5分)(總分(總分15分)分)3.4辦公室及接待區(qū)要時(shí)刻保持地面清潔、干凈,宣傳資料、沙發(fā)、桌椅擺放整齊,使用過的茶杯、煙灰缸要及時(shí)清理干
5、凈。(總分(總分1010分)分)4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作(總分、團(tuán)隊(duì)協(xié)作(總分20分)分)“流動(dòng)紅旗流動(dòng)紅旗”考核內(nèi)容表考核內(nèi)容表部門:財(cái)務(wù)部部門:財(cái)務(wù)部月份:月份:8月份月份考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)分不遲到、(5分)不早退、(5分)不曠工(5分)考勤制度考勤制度(總分(總分20分)分)佩戴工牌(5分)工作態(tài)度工作態(tài)度(總分總分10分)分)包括工作的認(rèn)真度、責(zé)任度、努力程度等工作期間,不串崗,不吃零食,不打鬧嬉戲,不大聲說笑、喧嘩等(總分5分)各辦公室
6、文件夾、文件袋有序擺放于文件筐中(5分)筆放于筆筒中,筆記本、資料整齊擺放在辦公桌上(5分)保持自己的電腦顯示器、主機(jī)、桌面、桌柜、椅子干凈無灰(5分);其他物品及工具擺放整齊(5分)提倡增收節(jié)支,開源節(jié)流,嚴(yán)禁浪費(fèi)公物和公物私用(筆芯以舊換新)節(jié)約用水、節(jié)約用電,做到人走燈熄、人走機(jī)停、人走水止(5分)中午12點(diǎn)到14點(diǎn)工位無人時(shí)保證電腦關(guān)閉(5分)工作環(huán)境及衛(wèi)生工作環(huán)境及衛(wèi)生(總分(總分50分)分)辦公室及接待區(qū)要時(shí)刻保持地面清潔、
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