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文檔簡介
1、人力資源招聘計劃書人力資源招聘計劃書一,招聘小組成員名單一,招聘小組成員名單組長:邵奇(人力資源部經(jīng)理,對招聘活動全面負責)成員:徐相琳(人力資源部薪酬專員,具體負責接待應(yīng)聘人員,整理應(yīng)聘資源)成員:王琪琪(人力資源部招聘專員,具體負責發(fā)布招聘信息,安排面試和筆試)二,招聘崗位二,招聘崗位招聘部門招聘崗位人數(shù)要求財務(wù)部財務(wù)總監(jiān)1男女不限,財會金融類??埔陨蠈W(xué)歷,注冊會計師資格,八年以上中型制造業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗,化妝品行業(yè)優(yōu)先考慮。乳化灌裝
2、包裝輔助車間操作工各30男女不限,中專學(xué)歷,1年以上同行業(yè)同等崗位經(jīng)歷者和應(yīng)聘包裝、輔助工者可降低至初中文化?;瘖y品行業(yè)從事相關(guān)崗位1年以上,且精細化工或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),不用面試即刻辦理入職手續(xù),工作滿一年轉(zhuǎn)為儲備干部,享受車間班長待遇。生產(chǎn)部生產(chǎn)部經(jīng)理1(急)男女不限,精細化工或相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè),5年以上同行業(yè)同等職位經(jīng)歷,能領(lǐng)導(dǎo)1000以上的團隊工作。人力資源部人事專員主管各1女性,管理類大?;蛞陨蠈W(xué)歷,人力資源管理專業(yè)或1年以上人事
3、管理工作經(jīng)驗優(yōu)先,了解人事檔案、考勤管理、工資核算、會議記錄等工作,經(jīng)驗豐富和本科以上者可考慮擔任人事主管職務(wù)。技術(shù)部配方技術(shù)員(配方師傅)1男女不限,化工合成或精細化工專業(yè)中?;蛞陨蠈W(xué)歷畢業(yè),5年以上同行業(yè)同等職位經(jīng)歷,需要有洗滌、護膚、燙染類化妝品配方實際復(fù)配和改良經(jīng)驗。行政管理部行政管理員2男女不限,管理類大專以上學(xué)歷,有相關(guān)的行政管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2015年6月10日初步錄用決定、通知體檢2015年6月13日最終錄用決定201
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