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文檔簡介
1、公司人力資源管理制度公司人力資源管理制度1、招聘制度、招聘制度1.1招聘流程招聘流程1.2人員需求分析人員需求分析1.3制定招聘計劃制定招聘計劃1.4招聘招聘1.5面試面試1.6背景調查背景調查1.7檢查入職手續(xù)檢查入職手續(xù)1.8新員工入職新員工入職2、培訓制度、培訓制度3.1新員工培訓新員工培訓3.1.1新員工培訓計劃表3.1.2新員工談話制度3.2商學院商學院商學院教學計劃3、新員工轉正制度、新員工轉正制度4.2新員工試用期評估表新
2、員工試用期評估表4.3新員工轉正通知書新員工轉正通知書4.4新員工提前轉正申請書新員工提前轉正申請書4、解聘制度、解聘制度1.2人員需求分析人員需求分析1.2.1部門各崗位人員需求情況部門各崗位人員需求情況a、公司人力資源部每月對公司部門各崗位人員需求情況進行一次調查，對有人員缺口的崗位，人力資源部需及時找相關部門經理核實，并填寫人員需求表。b、公司人力資源部每月將公司各部門人員需求表或人員需求情況匯報總經理。1.2.2部門人員需部門人
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