虛擬企業(yè)競爭優(yōu)勢及其形成的經(jīng)濟學(xué)分析.pdf

1、隨著信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅猛發(fā)展、經(jīng)濟全球化程度的不斷加深以及知識經(jīng)濟的興起，消費者需求呈現(xiàn)出個性化、多樣化的特征，市場環(huán)境的不確定性和復(fù)雜性不斷提高，企業(yè)的經(jīng)營理念也由“零和博弈”式的競爭觀念轉(zhuǎn)變?yōu)楹献鞲偁幱^念，越來越多的企業(yè)通過彼此間的合作實現(xiàn)雙贏甚至多贏。在這種情況下，虛擬企業(yè)應(yīng)運而生。虛擬企業(yè)通過成員企業(yè)間的合作實現(xiàn)互補性核心能力的整合，從而完成單個成員企業(yè)無法完成的市場目標，并在市場競爭中獲得優(yōu)勢地位。虛擬企業(yè)在實踐中的成功運營使其

2、成為企業(yè)理論研究的熱點問題，并且對我國的企業(yè)改革具有很高的借鑒價值。已有的研究主要側(cè)重于對虛擬企業(yè)定義、特征、組織形式等的分析，對于虛擬企業(yè)競爭優(yōu)勢及其形成機制的研究還不深入，尤其缺乏從經(jīng)濟學(xué)視角對相關(guān)問題進行根本性研究，這也導(dǎo)致我國虛擬企業(yè)的發(fā)展缺乏系統(tǒng)的理論作為指導(dǎo)。因此，對虛擬企業(yè)競爭優(yōu)勢及其形成進行經(jīng)濟學(xué)分析具有非常重要的理論和現(xiàn)實意義。
　　本文從經(jīng)濟學(xué)視角分析了虛擬企業(yè)的內(nèi)涵、特征、本質(zhì)等，并在此基礎(chǔ)上深入剖析了虛擬企

3、業(yè)的競爭優(yōu)勢及其來源，詳盡闡述了虛擬企業(yè)的信息資源獲取能力、模塊化分工、網(wǎng)絡(luò)化、知識創(chuàng)造這四個關(guān)鍵因素對于其競爭優(yōu)勢形成的影響機理，最后對國內(nèi)外虛擬企業(yè)實踐中的幾個典型案例進行研究，并針對我國虛擬企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的問題提出了促進我國虛擬企業(yè)的發(fā)展與競爭優(yōu)勢提升的對策。
　　論文的主要內(nèi)容包括七章。第一章導(dǎo)論，主要介紹文章選題的背景及理論與現(xiàn)實意義、國內(nèi)外對于虛擬企業(yè)理論、企業(yè)競爭優(yōu)勢理論以及虛擬企業(yè)競爭優(yōu)勢理論的研究現(xiàn)狀、研究方法、

4、研究的主要內(nèi)容、文章的創(chuàng)新點與待研究之處。第二章是虛擬企業(yè)及其競爭優(yōu)勢的來源。本章在對虛擬企業(yè)產(chǎn)生的動因、定義、特征、類型、本質(zhì)和邊界等進行分析的基礎(chǔ)上系統(tǒng)闡述了虛擬企業(yè)的競爭優(yōu)勢及其來源。第三章是虛擬企業(yè)的信息資源獲取能力。本章在對信息和信息資源進行介紹的基礎(chǔ)上，論述了信息資源提升企業(yè)競爭優(yōu)勢的機理，深入分析了虛擬企業(yè)信息資源獲取能力及其與競爭優(yōu)勢之間的關(guān)系。第四章是虛擬企業(yè)中的模塊化分工。本章主要對虛擬企業(yè)中的模塊化分工及其在虛擬企

5、業(yè)競爭優(yōu)勢形成中的作用進行了闡釋。第五章是虛擬企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)化。本章在對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)組織及其形成的理論基礎(chǔ)進行闡述的基礎(chǔ)上，分析了虛擬企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)組織特性及其影響因素，并對虛擬企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)化對于其競爭優(yōu)勢形成的影響進行了深入研究。第六章是虛擬企業(yè)中的知識創(chuàng)造。本章在對技術(shù)創(chuàng)新及其與知識創(chuàng)造的關(guān)系進行闡述的基礎(chǔ)上，論述了虛擬企業(yè)中的知識創(chuàng)造過程，最后對虛擬企業(yè)中的知識創(chuàng)造對于其競爭優(yōu)勢形成的影響進行了分析。第七章是我國虛擬企業(yè)的發(fā)展與競爭優(yōu)勢的提升。

6、本章首先對國內(nèi)外虛擬企業(yè)實踐中的幾個典型案例進行研究，然后分析了我國虛擬企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀與存在問題，最后從微觀和宏觀兩個層面提出促進我國虛擬企業(yè)發(fā)展與競爭優(yōu)勢提升的對策。
　　論文的創(chuàng)新點主要包括:第一，論文對虛擬企業(yè)的內(nèi)涵和本質(zhì)進行了重新界定，認為虛擬企業(yè)是以把握快速變化的市場機遇為目標，以信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為支撐，由兩個或兩個以上擁有互補性核心能力的企業(yè)通過契約聯(lián)結(jié)而成的動態(tài)、合作性經(jīng)濟組織，它的本質(zhì)是一種介于企業(yè)和市場之間并偏向市場

7、一頭的中間性組織。第二，論文從經(jīng)濟學(xué)視角對虛擬企業(yè)競爭優(yōu)勢及其形成進行了系統(tǒng)分析，認為虛擬企業(yè)在同時獲取低成本優(yōu)勢和差異化優(yōu)勢方面具有突出能力，而信息資源獲取能力、模塊化分工、網(wǎng)絡(luò)化以及知識創(chuàng)造是影響虛擬企業(yè)競爭優(yōu)勢形成的四個關(guān)鍵因素。虛擬企業(yè)較強的信息資源獲取能力通過降低交易費用使其獲得低成本優(yōu)勢;模塊化分工、網(wǎng)絡(luò)化、知識創(chuàng)造則有利于虛擬企業(yè)同時獲取低成本優(yōu)勢和差異化優(yōu)勢。第三，本文針對我國虛擬企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的問題提出了促進我國虛擬企

8、業(yè)的發(fā)展與競爭優(yōu)勢提升的對策，認為我國應(yīng)從微觀和宏觀兩個層面實施切實可行的措施來促進我國虛擬企業(yè)發(fā)展與競爭優(yōu)勢的提升。在微觀層面，我國應(yīng)構(gòu)筑企業(yè)的持續(xù)競爭優(yōu)勢、轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)營理念、選擇合適的合作伙伴、培育核心能力、增強自主創(chuàng)新能力、加強虛擬企業(yè)成員企業(yè)間的利益關(guān)系和文化協(xié)調(diào)、建立虛擬企業(yè)內(nèi)部的信任機制、增強企業(yè)經(jīng)營者的法律意識、加強企業(yè)的信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等;在宏觀層面，我國應(yīng)為虛擬企業(yè)的發(fā)展營造有利的法律法規(guī)環(huán)境、充分發(fā)揮政府的政策導(dǎo)向作