健康教育獎罰制度

1、文件名稱：健康教育工作獎罰制度文件編號：制訂部門：健康促進(jìn)辦公室生效日期：2014年03月修訂日期：修訂次數(shù)：0為倡導(dǎo)健康、文明的健康方式，大力普及醫(yī)藥衛(wèi)生知識，不斷推進(jìn)醫(yī)院健康教育與健康促進(jìn)工作科學(xué)和規(guī)范開展，特制訂以下獎懲制度。1、對全院醫(yī)護(hù)人員在醫(yī)院健康教育中能出色完成領(lǐng)導(dǎo)交給的健教工作任務(wù)、表現(xiàn)突出的，利用院報、院周會、宣傳欄等形式予以表揚(yáng)和獎勵。2、鼓勵全院職工對醫(yī)院健康教育工作提出合理化建議，若被采納的，經(jīng)院黨委確認(rèn)，根據(jù)建

2、議所產(chǎn)生的效果酌情給于獎勵。3、大力推行全體醫(yī)護(hù)人員撰寫有關(guān)健康教育論文，科普知識等預(yù)防保健知識的文章，根據(jù)發(fā)表情況酌情給與獎勵。（發(fā)表在國家一級刊物者，獎勵400元；國家二級刊物者，獎勵300元；省級刊物者，獎勵100元；市級刊物者，獎勵60元；區(qū)級及內(nèi)部刊物者，獎勵40元；文章少于800字者，給予簡單獎勵）。4、醫(yī)護(hù)人員在診療、護(hù)理活動中，應(yīng)積極規(guī)范開展健康教育工作，且在住院病歷、門診病歷和護(hù)理記錄中有明確記錄，健康促進(jìn)辦對其進(jìn)行不

3、定期檢查，檢查符合規(guī)定要求者，給與相應(yīng)獎勵；不符合檢查要求者，則給予與指導(dǎo)和一定額度的懲罰。5、鼓勵醫(yī)務(wù)人員深入農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校、機(jī)關(guān)單位、廠礦企業(yè)等開展健康知識講座，半年一次對參加講座的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行相應(yīng)額度的獎勵，根據(jù)其職稱而定：高級副高級50元次、中級30元次、初級20元次。6、在全院職工中開展控制吸煙活動，對吸煙者能主動戒煙的，給予積極鼓勵和支持、并不同形式予以宣傳；對長期吸煙文件名稱：醫(yī)務(wù)人員健康教育工作規(guī)范醫(yī)務(wù)人員健康教育工作

4、規(guī)范文件編號：制訂部門：健康促進(jìn)辦公室生效日期：2014年03月修訂日期：修訂次數(shù)：0為了搞好臨床醫(yī)技科室的健康教育工作，特制定本規(guī)范。醫(yī)護(hù)人員的健康教育，首先是對醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，即如何對病人開展健康教育，也就是對病人及其家屬開展健康教育的形式和方法；其次是醫(yī)院對醫(yī)護(hù)人員健康教育培訓(xùn)的覆蓋率；再次才是醫(yī)護(hù)人員的健康知識知曉率和健康行為形成率達(dá)標(biāo)。一、醫(yī)院各業(yè)務(wù)科室健康教育的內(nèi)容與要求醫(yī)院各業(yè)務(wù)科室的健康教育內(nèi)容，要結(jié)合自身的業(yè)務(wù)

5、特點(diǎn)，向患者及其家屬進(jìn)行疾病預(yù)防、配合醫(yī)療，進(jìn)行正確用藥和康復(fù)指導(dǎo)等方面的知識教育，使廣大患者在接受治療的同時，獲得有關(guān)健康知識，實(shí)現(xiàn)健康教育三級預(yù)防。二、醫(yī)院健康教育的目標(biāo)（一）全院醫(yī)務(wù)人員健康教育培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到90%以上；（二）住院患者及家屬的健康教育知識知曉率和健康教育行為形成率達(dá)到80%以上。三、健康教育的方法和形式（一）門診教育：患者候診時要采取口頭講解。宣傳欄、電子大屏幕、閉路電視等形式開展健康教育。隨診時向患者提供相應(yīng)疾病