富士康公司招聘筆試題

1、富士康公司招聘筆試題富士康初步面試，最看重應(yīng)聘者的三種能力：語言溝通能力、專業(yè)技能和執(zhí)行能力。那么，復(fù)試又會(huì)考些什么？昨天上午，揚(yáng)子人才網(wǎng)小編來到富士康公司出口加工區(qū)項(xiàng)目的復(fù)試現(xiàn)場(chǎng)。復(fù)試分筆試和面試。筆試持續(xù)了兩個(gè)半小時(shí)，應(yīng)聘者要完成英語、數(shù)學(xué)邏輯和情緒調(diào)查三種試卷。筆試成績(jī)過關(guān)者，才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。今天，富士康公司還有兩場(chǎng)招聘。有的數(shù)學(xué)題很像腦筋急轉(zhuǎn)彎昨天上午的筆試從9點(diǎn)開始，一直持續(xù)到11點(diǎn)30分才結(jié)束。小編在現(xiàn)場(chǎng)數(shù)了數(shù)，有14名男

2、子、8名女子參加答題。但門口的“親友團(tuán)”可真不少。一位學(xué)生物工程的應(yīng)屆生小劉說，他同學(xué)學(xué)的是工程機(jī)械，正在里面參加復(fù)試，因?yàn)閷I(yè)不對(duì)口，小劉沒有報(bào)名。另一位來自新鄉(xiāng)的王先生說，他弟弟畢業(yè)兩年了，學(xué)的數(shù)控，“正在里面考呢”。記者特別留意了情緒調(diào)查及數(shù)學(xué)邏輯試題。在數(shù)學(xué)邏輯題里，有的帶有腦筋急轉(zhuǎn)彎性質(zhì)，還有的比較難回答。以下幾道數(shù)學(xué)題，您不妨試試看：說，輪到他面試時(shí)，考官問他對(duì)富士康公司了解多少，怎么看待富士康的管理等，“就是跟你聊一些對(duì)將

3、來工作的看法，像嘮家常一樣”。首批員工正在接受培訓(xùn)本周一通過招聘的近300名富士康普工，已正式進(jìn)入鄭州出口加工區(qū)的富士康IT零部件公司上班。昨天上午，小編在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)看到，老師在給大家講解富士康的一些工作流程。新員工小孟說，他畢業(yè)已經(jīng)六七年了，學(xué)的是機(jī)械制造，之前從事網(wǎng)絡(luò)工程?！八麄兛戳宋业暮?jiǎn)歷后，讓我直接報(bào)工程師崗位，我沒報(bào)，只選了普工崗位，就是想看看富士康公司員工的晉升空間是怎樣的。”小孟信心滿滿地說，像他這樣的員工，將來應(yīng)該有很好的