版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、規(guī)劃部業(yè)績考核表考核指標(biāo)指標(biāo)界定評價標(biāo)準(zhǔn)考核依據(jù)數(shù)據(jù)來源得分權(quán)重加權(quán)分101120報告科學(xué)性、可行性高;一次通過評審,得到高度評價81100報告科學(xué)、可行;一次通過評審,但有少量調(diào)整6180報告案科學(xué)、可行;修改量較大,未能一次通過評審,第二次通過評審可行性研究質(zhì)量可行性研究報告通過專家評審小組評審的情況060報告科學(xué)、可行性不強;未能結(jié)合公司實際;修改量很大,第二次仍未通過評審專家評審意見專家評審小組25%101120一次通過評審,得
2、到高度評價81100一次通過評審,但須少量調(diào)整6180未能一次通過評審,修改量較大;第二次通過評審規(guī)劃方案的質(zhì)量規(guī)劃方案科學(xué)、可行,通過專家評審小組評審的情況060第二次仍未通過評審,修改量很大專家評審意見專家評審小組25%101120提前完成規(guī)劃方案81100在規(guī)定時間完成規(guī)劃方案6180未能在規(guī)定時間內(nèi)完成規(guī)劃方案規(guī)劃方案的進(jìn)度規(guī)劃方案按計劃進(jìn)行、不得影響后期主體建設(shè)。060拖期一周以上專家評審意見專家評審小組20%副經(jīng)理(兼營銷管
3、理)業(yè)績考核表考核指標(biāo)指標(biāo)界定評價標(biāo)準(zhǔn)考核依據(jù)數(shù)據(jù)來源得分權(quán)重加權(quán)分101120方案科學(xué)性、可行性高;緊密結(jié)合公司實際;一次通過評審,得到高度評價81100方案科學(xué)、可行;符合結(jié)合公司實際;一次通過評審,但有少量調(diào)整6180方案科學(xué)、可行;基本符合公司實際;方案修改量較大,未能一次通過評審,第二次通過評審項目銷售方案的質(zhì)量營銷方案是否科學(xué)、合理、可行;是否緊密結(jié)合公司情況;能否有效指導(dǎo)銷售工作。方案通過專家評審小組評審的情況060方案科
4、學(xué)、可行性不強;未能結(jié)合公司實際;方案修改量很大,第二次仍未通過評審專家評審意見專家評審小組50%101120提前完成項目銷售方案81100在規(guī)定時間完成項目銷售方案6180未能在規(guī)定時間內(nèi)完成項目銷售方案項目銷售方案提交的及時性項目營銷方案提交是否及時,是否影響了后續(xù)的評審和市場推廣工作060拖期一周以上辦公室有關(guān)記錄辦公室20%101120創(chuàng)造性地執(zhí)行了營銷方案,推廣效果極佳,超額實現(xiàn)預(yù)計效果81100嚴(yán)格執(zhí)行營銷方案,推廣效果良好
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 房地產(chǎn)公司辦公室業(yè)績考核表
- 【房地產(chǎn)公司】-萬科地產(chǎn)銷售部業(yè)績考核及獎勵制度
- 房地產(chǎn)公司績效考核制度附考核表
- 房地產(chǎn)公司員工考核表格
- 某房地產(chǎn)公司績效考核細(xì)則(附崗位考核表)
- 房地產(chǎn)公司員工考核表格(最新)
- 房地產(chǎn)公司高管績效考核方案(含考核表)
- 大型房地產(chǎn)公司員工試用期考核表
- 萬科房地產(chǎn)崗位業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)
- 房地產(chǎn)公司kpi考核指標(biāo)
- 房地產(chǎn)公司kpi考核指標(biāo)
- 房地產(chǎn)公司各崗位績效考核方法及考核表格
- 某房地產(chǎn)公司預(yù)算合同部部長考核指標(biāo)
- 某房地產(chǎn)公司全面考核指標(biāo)
- 房地產(chǎn)公司各崗位績效考核指標(biāo)表
- 房地產(chǎn)公司各崗位績效考核指標(biāo)表
- 各崗位績效考核指標(biāo)表(房地產(chǎn)公司)
- 房地產(chǎn)公司各崗位績效考核指標(biāo)表
- 房地產(chǎn)公司各崗位績效考核指標(biāo)表
- 房地產(chǎn)公司各崗位績效考核指標(biāo)表
評論
0/150
提交評論