審計(jì)崗位關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)（表

1、審計(jì)崗位關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)（KPI）表被考核人部門崗位直接領(lǐng)導(dǎo)考核期年度編號關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)KPIKPI指標(biāo)考評標(biāo)準(zhǔn)說明考核人信息來源1、審計(jì)工作1、對日常工程項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)；對中干正職進(jìn)行離任審計(jì)；對公司投資、抵押、擔(dān)保進(jìn)行審計(jì)。2、對獨(dú)立承包單位進(jìn)行年度財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營管理審計(jì)；對分廠、二級單位進(jìn)行年度財(cái)務(wù)收支、成本核算、外協(xié)收入成本管理等審計(jì)工作；對公司財(cái)務(wù)決算等進(jìn)行同步審計(jì)。3、客觀公正的出具審計(jì)報(bào)告，發(fā)現(xiàn)不按審計(jì)程序執(zhí)行發(fā)現(xiàn)一次扣25分，對

2、發(fā)現(xiàn)的問題不予披露的根據(jù)實(shí)際情況扣510分。財(cái)務(wù)審計(jì)部部長審計(jì)工作報(bào)告2、清欠工作1、對納入清欠工作進(jìn)行及時清理。2、對因工作拖拉不及時，造成損失的扣12分。財(cái)務(wù)審計(jì)部部長工作總結(jié)3、物資出門證1、對公司物資出門證進(jìn)行管理。2、對不按要求開具物資出門證，給公司造成損失的一次扣5分，對出門證不及時核銷，催促不及時的扣5分。財(cái)務(wù)審計(jì)部部長內(nèi)部信息反饋總得分評價結(jié)果：優(yōu)秀A級（）良好B級（）一般C級（）需改進(jìn)D級（）不合格E級（）重要記錄期初