上市公司員工手冊

1、深圳市深圳市股份有限公司股份有限公司員員員工手冊工手冊工手冊2012年6月人力資源部3一、總一、總則“沒有規(guī)矩，不成方圓。每一個公司都有一些行為準(zhǔn)則來指導(dǎo)員工的日常工作與行動，這是使我們的事業(yè)順利進(jìn)行的必要保障。每一位員工在履行職責(zé)的同時享有公司賦予的一定權(quán)利?，F(xiàn)在您已成為公司的重要成員了（去掉）為了幫助您更有效地開展工作，我們準(zhǔn)備了這本員工手冊。請每一位新員工（建議增加：入職后三日內(nèi)）仔細(xì)閱讀本手冊，以便明了(建議改為：知曉)公司要求

2、您確實遵守的行為準(zhǔn)則，也明了（與上同）您享有的權(quán)利。本手冊主要涉及員工工作中常見之內(nèi)容，如需要了解更多的內(nèi)容，請與您的主管或人力資源部聯(lián)系。本手冊中的內(nèi)容如有變動，公司就修訂的內(nèi)容向員工公布。本手冊涉及之內(nèi)容，僅供公司內(nèi)部使用，手冊中的任何內(nèi)容不得提供給公司以外的人員。員工應(yīng)妥善保存此手冊。一旦離開公司，應(yīng)主動將手冊歸還公司人力資源部。該手冊的制定時間是2012年6月，其中的規(guī)章制度是通過民主程序制訂，并且符合國家和深圳地方的法律法規(guī)要