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1、原紙破損管理制度 原紙破損管理制度為強(qiáng)化原紙管理,減少原紙破損量,降低原紙破損率,提高使用率,增加企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益,特制定本管理制度。一、原紙庫管是原紙破損管理的主要責(zé)任人,要嚴(yán)格履行崗位職責(zé),把好原紙入庫、存放、出庫關(guān)。1、原紙入庫破損管理:(1) 、在車間外卸貨,要指定整潔平坦的地方卸貨,防止污染、摁傷原紙。(2) 、卸貨時(shí),庫管應(yīng)對(duì)應(yīng)送貨單逐圈驗(yàn)收、記錄,把原紙編號(hào)、幅寬、重量等記錄清楚。特別要把圈紙兩端有摁傷的程度、層數(shù)或范圍記錄清
2、楚。(3) 、卸完原紙后,庫管要要求叉車工將有皮損的圈紙全部劃下,重新包裝,做到百分之百,不得漏劃一圈,最后將皮損集中過秤。(4) 、庫管將上述圈紙兩端有摁傷、皮損的重量等記錄在《原紙入庫前皮損、兩端摁傷記錄表》中,分材質(zhì)、幅寬、克重、單價(jià)計(jì)算出金額,在發(fā)貨單上扣除。(5) 、庫管要要求叉車工在劃完皮損、寫完紙后,按操作規(guī)程和原紙堆碼圖及時(shí)將原紙入庫。2、原紙存放破損管理:(1)庫管要監(jiān)督叉車司機(jī)在庫房存取原紙時(shí),控制車速,左顧右盼,注
3、意取放時(shí)抱車的角度,防止因車速過快或抱車取存原紙的角度不當(dāng)造成原紙被夾破、撞破、壓壞兩端外圓等問題。(2)庫管要堅(jiān)持每天晚上下班前或每天早上上班前,要求兩個(gè)叉車工進(jìn)原紙庫區(qū)相互交叉檢查,即原紙入庫叉車工檢查車間生產(chǎn)送料叉車工當(dāng)天出庫、入庫原紙的破損情況,車間生產(chǎn)送料叉車工檢查原紙入庫叉車工入庫原紙的破損情況,實(shí)行上不清下不結(jié)。庫管當(dāng)面將叉車工破損原紙的狀況在原紙上劃記號(hào),同時(shí),按《叉車損壞庫存原紙記錄表》做好記錄。并要求叉車工分別在此表
4、上簽字確認(rèn),表示相互交結(jié)清楚。(3) 、庫管通知到了叉車工到原紙庫房互檢而不到位的,視為默認(rèn)交接。(4) 、原料主管每天要復(fù)查庫管對(duì)庫房原紙破損的檢查情況,并將庫管工作未到位的記錄在《叉車損壞原紙監(jiān)督表》上,以便對(duì)庫管工作的考核。3、原紙使用前破損管理:(1、 )原紙出庫使用前,按上不清下不接的原則,圈紙有破損的記入責(zé)任人名下,無記號(hào)的記入當(dāng)班叉車工名下。(2) 、原紙使用前破損,由生產(chǎn)線崗位人員劃下皮損,按叉車工的原紙破損記號(hào)分開擺放
5、,無記號(hào)的放在當(dāng)班叉車工的一起,分別過秤,由出庫保管記錄在《原紙出庫前皮損記錄表》中,在《績(jī)效考核表一》中仍要記錄。4、崗位人員損壞原紙的管理:(1) 、原紙?jiān)谑褂眠^程中,崗位人員因操作不當(dāng)造成的皮損,應(yīng)由崗位人員承擔(dān)責(zé)任。(2) 、崗位人員使用原紙過程中的損壞,由車間主管監(jiān)督,崗位人員劃下皮損,單獨(dú)擺放,單獨(dú)過秤,記錄在《崗位人員損壞原紙記錄表》中,以便對(duì)崗位人員進(jìn)行考核。二、原紙破損考核:1、庫管負(fù)責(zé)原紙破損管理工作,要納入業(yè)績(jī)考核
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