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文檔簡介
1、隨著我國經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,社會(huì)的不斷進(jìn)步,中小企業(yè)已經(jīng)成為經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的一支重要力量。職工體育作為企業(yè)文化的一種表達(dá)方式對企業(yè)文化建設(shè)有著重要的作用。研究中小企業(yè)職工體育的開展現(xiàn)狀和對策,有助于促進(jìn)中小企業(yè)職工體育的發(fā)展和企業(yè)文化的建設(shè),進(jìn)而改善企業(yè)管理、增強(qiáng)企業(yè)競爭力。
本文以長沙市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(以下簡稱長沙市經(jīng)開區(qū))的中小企業(yè)為研究對象。長沙市經(jīng)開區(qū)是中國十大經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)之一,在整個(gè)工業(yè)園區(qū)內(nèi)有數(shù)百家中小企業(yè),研究該地區(qū)中小企業(yè)職
2、工體育的開展,對湖南省乃至全國的中小企業(yè)具有重要的借鑒意義。
本文運(yùn)用文獻(xiàn)資料法、實(shí)地調(diào)查法、數(shù)理統(tǒng)計(jì)法、問卷調(diào)查法等研究方法對長沙市經(jīng)開區(qū)職工體育的開展?fàn)顩r、職工體育開展過程中出現(xiàn)的問題、促進(jìn)長沙市經(jīng)開區(qū)中小企業(yè)職工體育開展的對策與建議等方面進(jìn)行了研究。研究結(jié)果表明:
1、在廣大中小企業(yè),運(yùn)動(dòng)場地和運(yùn)動(dòng)設(shè)施匱乏,籃球場、排球場、乒乓球臺(tái)等明顯不能滿足廣大員工的需求。
2、中小企業(yè)普遍缺乏專業(yè)體育人才,在體
3、育活動(dòng)開展過程中,由于組織部門對體育專業(yè)知識(shí)不了解,導(dǎo)致體育活動(dòng)的組織開展經(jīng)常達(dá)不到預(yù)期效果。
3、中小企業(yè)職工體育的管理體系不完善,缺乏相應(yīng)的管理部門、管理制度。
4、中小企業(yè)在職工體育開展方面的時(shí)間和資金投入較少,組織體育活動(dòng)的頻次低、經(jīng)費(fèi)不足,導(dǎo)致職工體育活動(dòng)的滿意度不高。
5、廣大員工對職工體育的認(rèn)識(shí)不足,員工對《全民健身計(jì)劃綱要》和《體育法》知之甚少。
6、廣大員工參與職工體育的意愿很高
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