政府與學(xué)校關(guān)系的現(xiàn)狀與變革——上海市若干行政區(qū)教育局與公立中小學(xué)職權(quán)問題的實證調(diào)查.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、華東師范大學(xué)碩士學(xué)位論文政府與學(xué)校關(guān)系的現(xiàn)狀與變革——上海市若干行政區(qū)教育局與公立中小學(xué)職權(quán)問題的實證調(diào)查姓名:陳玉云申請學(xué)位級別:碩士專業(yè):教育經(jīng)濟(jì)與管理指導(dǎo)教師:葛大匯20050501種種的文獻(xiàn)、問卷、訪談等內(nèi)容聯(lián)系起來,是為了在“相互驗證”中提高研究之效度。在論文第四章中,本文對上述問題的原因進(jìn)行分析。一方面,通過對體制慣性、教育立法滯后等外在、客觀性的原因分析入手,點(diǎn)明了問題存在的長期性,也暗示了變革的艱巨性。另一方面,我借助于

2、新公共管理中的公共選擇理論、委托代理理論的一些觀點(diǎn),闡釋了利益上的誘因?qū)ψ兏锏母蓴_,又從權(quán)力本性的探討闡明了權(quán)力制約的重要性,以權(quán)力人格化的思想提出了關(guān)系相對“人”自身素質(zhì)對變革所帶來的影響。當(dāng)然,影響變革的原因不僅限于這些,但我認(rèn)為它們是問題之根源。論文第五章對策建議部分,在上述梳理調(diào)查材料的基礎(chǔ)上,我力圖構(gòu)建一種新型的政校關(guān)系模式,即政校之間應(yīng)該是“管制為主,以服務(wù)、指導(dǎo)、信任、平等協(xié)商、伙伴為輔”的開放型的關(guān)系模式;并對“人、財、

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