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文檔簡(jiǎn)介
1、隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,以及賣(mài)方市場(chǎng)向買(mǎi)方市場(chǎng)的轉(zhuǎn)變,如何選擇合適的供應(yīng)商,并與供應(yīng)商建立穩(wěn)定的協(xié)作聯(lián)盟,以降低采購(gòu)成本、保證采購(gòu)組織的順利運(yùn)轉(zhuǎn)并增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,成為企業(yè)采購(gòu)管理的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。 本文在綜述供應(yīng)商管理、采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)和采購(gòu)流程管理相關(guān)理論的基礎(chǔ)上,根據(jù)DY冶煉公司采購(gòu)管理現(xiàn)狀和特點(diǎn),從公司采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)、采購(gòu)作業(yè)流程控制和供應(yīng)商管理等方面,比較分析了DY冶煉公司在體制改革前后的采購(gòu)管理方式,論述了現(xiàn)代采購(gòu)管理較傳統(tǒng)的采購(gòu)管
2、理所具有的優(yōu)勢(shì),指出了DY冶煉公司在采購(gòu)管理存在的不足。其不足主要是:公司的采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)、采購(gòu)流程和供應(yīng)商管理已經(jīng)不適合公司整體運(yùn)作的要求,影響了采購(gòu)管理的效率和效果。由此,本文運(yùn)用業(yè)務(wù)流程重組的思想,有針對(duì)性地提出了DY冶煉公司新的采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)和采購(gòu)流程;并結(jié)合DY冶煉公司實(shí)際,研究了不同類型供應(yīng)商的管理措施;提出了DY冶煉公司供應(yīng)商伙伴關(guān)系建立的具體辦法。最后,根據(jù)市場(chǎng)情況,提出了針對(duì)DY冶煉公司供應(yīng)商管理的發(fā)展構(gòu)想。本文的特點(diǎn)在于
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