電大行政管理??飘厴I(yè)論文_第1頁
已閱讀1頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、四川廣播電視直屬學(xué)院執(zhí)訊分院畢業(yè)論文題目:淺談公務(wù)員職業(yè)壓力感產(chǎn)生原因姓 名: 趙愛民 學(xué) 校: 執(zhí)訊分院 年 級: 14 春 學(xué) 號: 145100141045 指導(dǎo)教師: 王兵 完成日期: 2016/3/29 目錄摘要……………………………………………………………

2、…………1緒論…………………………………………………………1公務(wù)員隊(duì)伍目前狀況……………………………6研究公務(wù)員職業(yè)壓力感的原因具有重要意義…… 1四、我國公務(wù)員的范圍……………………………………………1五、公務(wù)員職業(yè)壓力感…………………………………………1六、結(jié)論與建議…………………………………………………8參考文獻(xiàn)………………………………………………………………9緒論《中國新聞周刊》2005 年 12 月 8 日, 《公

3、務(wù)員:一個(gè)金飯碗?》一文中報(bào)道:2002 年,在引起社會(huì)普遍關(guān)注的《當(dāng)代中國社會(huì)階層研究報(bào)告》一書里,當(dāng)代中國社會(huì)被劃分為十大階層,公務(wù)員的高層和一般辦事員分布在第一和第四兩個(gè)階層里。三年之后,記者再詢問主持《當(dāng)代中國社會(huì)階層研究報(bào)告》研究的中國社科院社會(huì)學(xué)所研究員陸學(xué)藝,對公務(wù)員所處社會(huì)層級分析是否有變時(shí),他肯定地說, “當(dāng)之無愧,仍處在社會(huì)的最高階層。 ”勞動(dòng)和社會(huì)保障部、團(tuán)中央今年對中國青年就業(yè)狀況的調(diào)查也表明,青年就業(yè)選擇的前

4、3 位分別是:政府部門、國有企業(yè)、自己創(chuàng)辦企業(yè)?!秾W(xué)習(xí)時(shí)報(bào)》 , 《公務(wù)員考試熱說明了什么》一文中報(bào)道:2005 年中央國家機(jī)關(guān)共有97 個(gè)部門 8662 個(gè)職位面向社會(huì)公開招考,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間從 10 月 15 日到 10 月 28 日,并于 2005 年 11 月 26 日在全國各省會(huì)城市、自治區(qū)首府和直轄市舉行公共科目的筆試。據(jù)人事部統(tǒng)計(jì),報(bào)名期間,全國總報(bào)考人數(shù)已接近 100 萬,比 2004 年的 54 萬人幾乎翻了一番,最后通

5、過審核的考生接近 40 萬(383008 人) ,約占報(bào)名總?cè)藬?shù)的 40%,其中最高的報(bào)考省份為山東,報(bào)考人數(shù)高達(dá) 3.8 萬人。根據(jù)公開數(shù)據(jù)可計(jì)算出,2005 年中央國家機(jī)關(guān)公務(wù)員考試報(bào)考合格人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)的比例平均為 37:1,其中 38 個(gè)部門職位的報(bào)考與擬錄人數(shù)之比超過 100:1,9 個(gè)部門職位的報(bào)考人數(shù)與擬錄人數(shù)之比超過 200:1,5 個(gè)部門職位的報(bào)考人數(shù)與擬錄人數(shù)之比超過 1000:1。然而,熱門的背后也有難言之隱。

6、公務(wù)員承受著繁重的工作任務(wù)和很高的公眾期望值,其壓力可想而知。公務(wù)員并不是理想中的金飯碗。事實(shí)證明,公務(wù)員的壓力感也不可小覷。二、公務(wù)員隊(duì)伍目前狀況2006 年 1 月 22 日,南京市社科院剛剛完成的《南京市公務(wù)員心態(tài)調(diào)查報(bào)告》顯示:超過六成的公務(wù)員自我感覺壓力“大”或“比較大” 。杭州市第七醫(yī)院最近完成了一項(xiàng)《公務(wù)員人格特征與考核績效及個(gè)體幸福感關(guān)系研究》 ,根據(jù)該研究,公務(wù)員中有心理問題的占近 17%, “公務(wù)員的孤獨(dú)感和不安全感

7、比一般群體強(qiáng)烈” ,工作時(shí)經(jīng)常處于“心理恐慌”狀態(tài), “所承受的壓力遠(yuǎn)高于一般工作者”……(《杭州日報(bào)》2006 年 7 月 17 日)而由團(tuán)省委實(shí)施,廣東青年干部學(xué)院青年研究所、中山大學(xué)中國族群研究中心等機(jī)構(gòu)承擔(dān)的首部《廣東省青少年發(fā)展報(bào)告》調(diào)查的結(jié)果發(fā)現(xiàn),五成省直機(jī)關(guān)青年公務(wù)員感到有壓力,其中 1.6%的人甚至?xí)氲阶詺ⅰ?《發(fā)展報(bào)告》對廣東省直機(jī)關(guān)青年公務(wù)員的思想狀況進(jìn)行了專題調(diào)查,調(diào)查選擇省政府各部門及法院、檢察院、海關(guān)等 2

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論