2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語(yǔ)一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
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1、中小企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重要力量,在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、擴(kuò)大社會(huì)就業(yè)、推動(dòng)科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化等方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。然而,受資金、技術(shù)、人才、信息等制約,加之資源環(huán)境約束強(qiáng)化、金融危機(jī)負(fù)面影響、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈、國(guó)內(nèi)金融市場(chǎng)發(fā)展緩慢等多種因素,其發(fā)展面臨嚴(yán)峻生存危機(jī),低能源成本、低生產(chǎn)資料成本、低勞動(dòng)力成本和低環(huán)境要求的時(shí)代已經(jīng)一去不復(fù)返。因此,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)以更好地應(yīng)對(duì)環(huán)境變化是我國(guó)中小企業(yè)不得不解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。本文視中小企

2、業(yè)為生命體,認(rèn)為其成長(zhǎng)是由一系列相互作用、相互影響的企業(yè)基因決定的,因此中小企業(yè)基因重組過(guò)程——中小企業(yè)基因及其作用關(guān)系的整合與變革會(huì)從根本上轉(zhuǎn)變中小企業(yè)的成長(zhǎng)狀態(tài),促進(jìn)中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)。在上述理念的指導(dǎo)下,本文從企業(yè)基因重組的視角探討中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)問(wèn)題,搭建了“中小企業(yè)基因——中小企業(yè)基因重組——中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)”的研究路徑,以期為從基因?qū)用嫜芯恐行∑髽I(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)提供新證據(jù),深化有關(guān)企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的理論研究。
   按照上述

3、邏輯主線,本文主要研究?jī)?nèi)容包括以下方面:
   第一,中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的內(nèi)涵及其分析框架。在揭示中小企業(yè)生命特征及界定中小企業(yè)基因內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,依據(jù)我國(guó)中小企業(yè)的成長(zhǎng)現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題分析中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的內(nèi)涵、動(dòng)因和基本目標(biāo),并進(jìn)一步在仿生學(xué)視角下運(yùn)用企業(yè)基因重組理論提出中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的分析框架。
   第二,中小企業(yè)基因?qū)嵶C甄別?;谥行∑髽I(yè)基因的內(nèi)涵,通過(guò)對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)資源和價(jià)值鏈的分析構(gòu)建中小企業(yè)基因甄別指標(biāo)體系,并

4、用因子分析、方差分析、多重比較、層次分析、熵值法等方法,實(shí)證檢驗(yàn)中小企業(yè)基因的主要構(gòu)成及其對(duì)中小企業(yè)成長(zhǎng)而言的相對(duì)重要性。
   第三,中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的基因重組機(jī)理。依據(jù)中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的基因重組分析框架,在對(duì)中小企業(yè)基因進(jìn)行有效甄別的基礎(chǔ)上,運(yùn)用復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)理論和自組織理論系統(tǒng)探討中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的基因重組機(jī)理,并據(jù)此揭示中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的基本策略和策略選擇方案,從而為中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)實(shí)踐提供有效的參考和建議。
  

5、 第四,基因驅(qū)動(dòng)的中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)仿真?;谥行∑髽I(yè)基因的實(shí)證甄別結(jié)果以及中小企業(yè)基因重組的理論分析結(jié)果,運(yùn)用多主體建模理論和方法,構(gòu)建仿真模型,模擬基因作用下的中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)過(guò)程,以揭示中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的動(dòng)態(tài)演化特征及其影響因素。
   綜合以上分析內(nèi)容,主要得出了如下五點(diǎn)結(jié)論:
   第一,基因重組視角下中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的內(nèi)涵及其分析框架。中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)是中小企業(yè)通過(guò)主動(dòng)地對(duì)企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)能力要素(企業(yè)基因)的整合

6、和變革(企業(yè)基因重組)謀求企業(yè)長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)方向、運(yùn)營(yíng)模式及其相應(yīng)的組織方式、資源配置方式的整體性轉(zhuǎn)變,以期構(gòu)建高環(huán)境適應(yīng)力組織形式、重塑企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力并提升社會(huì)和市場(chǎng)價(jià)值的過(guò)程。因此,“中小企業(yè)基因甄別——中小企業(yè)基因重組機(jī)理——中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)策略”是基因重組視角下中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)問(wèn)題的可行分析框架。
   第二,中小企業(yè)基因甄別指標(biāo)體系、甄別方案設(shè)計(jì)及甄別結(jié)果。根據(jù)中小企業(yè)基因的內(nèi)涵,本文從中小企業(yè)價(jià)值鏈和基礎(chǔ)資源交叉的視角通過(guò)

7、理論分析提出了包括33個(gè)具體指標(biāo)的中小企業(yè)基因甄別體系,并依據(jù)該體系的特點(diǎn)設(shè)計(jì)了專門的甄別方案。依據(jù)甄別體系和甄別方案,中小企業(yè)基因組主要包括企業(yè)家、技術(shù)、制度和產(chǎn)品四個(gè)基因組,具有企業(yè)家戰(zhàn)略決策能力、企業(yè)家創(chuàng)新能力等十一個(gè)企業(yè)基因。
   第三,中小企業(yè)基因重組的內(nèi)涵及重組機(jī)理。中小企業(yè)基因重組包括企業(yè)基因整合和企業(yè)基因變革兩種類型,其中企業(yè)基因整合即企業(yè)基因的排列順序或組合方式的重新組織,企業(yè)基因變革是企業(yè)主動(dòng)尋找和培育決定

8、性企業(yè)基因并充分挖掘提升非決定性基因價(jià)值潛力的過(guò)程。中小企業(yè)基因重組的自組織演化模型顯示,中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)主要受三個(gè)方面的影響:一是企業(yè)原有的成長(zhǎng)能力,二是企業(yè)基因整合和變革的影響,三是環(huán)境隨機(jī)漲落外力的作用。
   第四,中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的策略選擇。一般而言,必要性和有益性基因占主導(dǎo)地位的中小企業(yè)在行業(yè)中的實(shí)力相對(duì)較弱,要實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng),就需要提升企業(yè)基因的價(jià)值潛力,培育和創(chuàng)造決定性企業(yè)基因。而對(duì)那些擁有決定性基因的中小企業(yè)而言

9、,往往有能力和實(shí)力在行業(yè)內(nèi)和所在市場(chǎng)控制其關(guān)鍵能力和決定性能力要素,因此可以采用排他性經(jīng)營(yíng)的策略保持其優(yōu)勢(shì)所在和主導(dǎo)地位。
   第五,中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)動(dòng)態(tài)演變規(guī)律。企業(yè)基因作用下的中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的軟件模擬結(jié)果表明,在前期階段,個(gè)體數(shù)量增長(zhǎng)速度較快,但在后期個(gè)體數(shù)量增長(zhǎng)逐漸平緩,表現(xiàn)出一定的波動(dòng)性,整個(gè)行業(yè)中個(gè)體的數(shù)量達(dá)到動(dòng)態(tài)平衡。同時(shí),環(huán)境動(dòng)態(tài)性與復(fù)雜性程度越高,中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的概率越低。此外,組織管理主體擴(kuò)張能力變化

10、,對(duì)中小企業(yè)規(guī)模、技術(shù)以及財(cái)務(wù)增長(zhǎng)有明顯作用。
   據(jù)此,本文創(chuàng)新點(diǎn)歸為以下三方面:
   第一,對(duì)中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的內(nèi)涵及本質(zhì)進(jìn)行了仿生學(xué)視角的界定和解讀。國(guó)內(nèi)外學(xué)者主要從組織行為角度和戰(zhàn)略管理角度對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)進(jìn)行了大量研究,均認(rèn)同企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)是對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)方式的一種根本的、系統(tǒng)性的變革,是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。然而上述界定雖然指出了企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的徹底性和復(fù)雜性,卻無(wú)益于揭示企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的本質(zhì)和一般規(guī)律。本文從企業(yè)基因

11、層面對(duì)中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的內(nèi)涵進(jìn)行重新界定,并依托企業(yè)基因這一概念深刻揭示其本質(zhì)。
   第二,提出了基于企業(yè)重組理論的中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)分析框架。本文從仿生視角對(duì)中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的內(nèi)涵進(jìn)行重新界定和解讀的基礎(chǔ)上,揭示了企業(yè)基因、企業(yè)基因重組與中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的內(nèi)在邏輯,進(jìn)而提出了基于企業(yè)重組理論的中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)分析框架。企業(yè)重組理論系統(tǒng)論述了企業(yè)基因的內(nèi)涵與特征以及企業(yè)基因的整合與變革途徑,并倡導(dǎo)基于企業(yè)基因的整合與變革構(gòu)建新型

12、的企業(yè)組織形態(tài)和成長(zhǎng)模式,因此該分析框架展現(xiàn)了“企業(yè)基因——企業(yè)基因重組機(jī)理——中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)”的邏輯和思路,為從企業(yè)基因出發(fā)剖析中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)提供了一種新的分析途徑。
   第三,揭示了中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的機(jī)理和有效策略。在企業(yè)基因重組理論的分析框架下,首先運(yùn)用復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)理論和自組織理論分析中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的基因重組機(jī)理,然后在借鑒現(xiàn)有企業(yè)的轉(zhuǎn)型模式研究文獻(xiàn)尤其是梳理西方企業(yè)轉(zhuǎn)型模式資料的基礎(chǔ)上,揭示了中小企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)的基

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