產(chǎn)銷聯(lián)盟的穩(wěn)定性評價研究——基于價值創(chuàng)造與分配的視角.pdf_第1頁
已閱讀1頁,還剩51頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、戰(zhàn)略聯(lián)盟作為一種新型的現(xiàn)代企業(yè)組織形式,被廣泛地采用。但在一系列數(shù)據(jù)證明戰(zhàn)略聯(lián)盟給成員企業(yè)創(chuàng)造了價值的同時,實踐中聯(lián)盟失敗的例子也不少。產(chǎn)銷聯(lián)盟是戰(zhàn)略聯(lián)盟的一種,屬于縱向聯(lián)盟。本文在總結(jié)學(xué)者對于聯(lián)盟不穩(wěn)定性分析的諸多視角之后,認為聯(lián)盟的不穩(wěn)定可能是由一個或幾個主要因素導(dǎo)致的,但是同時也存在對聯(lián)盟的穩(wěn)定起促進作用的因素,只是后者所起的作用遠小于前者。在構(gòu)建穩(wěn)定的聯(lián)盟時,必須全面地考慮這些因素,穩(wěn)定的戰(zhàn)略聯(lián)盟應(yīng)是一系列因素或者指標(biāo)的集合。<

2、br>   通過文獻,發(fā)現(xiàn)價值創(chuàng)造是戰(zhàn)略聯(lián)盟的出發(fā)點和歸結(jié)點,價值分配是聯(lián)盟參與企業(yè)利益是否能夠得到保障的重要一環(huán),但是要實現(xiàn)聯(lián)盟的持續(xù)創(chuàng)造價值,就必須處理好聯(lián)盟創(chuàng)造的價值與分配給成員企業(yè)的價值之間的關(guān)系。本文以價值創(chuàng)造、價值分配以及二者的關(guān)聯(lián)為主要指標(biāo),運用層次分析法對它們進行細化,構(gòu)建了戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性評價指標(biāo)體系。本文的研究力爭豐富戰(zhàn)略聯(lián)盟穩(wěn)定性評價的理論體系,筆者希望此文能夠?qū)?zhàn)略聯(lián)盟的穩(wěn)定性評價深層次研究起到拋磚引玉的作用,同

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論