社會(huì)公益類事業(yè)單位改革研究.pdf

1、我國社會(huì)公益類事業(yè)單位種類繁雜，涉及領(lǐng)域眾多，其財(cái)政支出在國家財(cái)政總支出中也占有相當(dāng)大的比例。社會(huì)公益類事業(yè)單位在我國不僅是提供公共服務(wù)的主要部門，而且在公共服務(wù)體系建設(shè)中占有舉足輕重的地位。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的完善和社會(huì)公共事業(yè)的不斷發(fā)展，人民群眾對(duì)公共物品和服務(wù)質(zhì)量的要求不斷提升，而其陳舊體制已經(jīng)不能適應(yīng)市場的發(fā)展和群眾日益增長的需求，導(dǎo)致矛盾日益突出。因此，對(duì)社會(huì)公益類事業(yè)單位的改革勢在必行。
　　本文以國內(nèi)外公共服務(wù)部門改革

2、的相關(guān)文獻(xiàn)研究為基礎(chǔ)，從事業(yè)單位的概念和特征入手分析我國社會(huì)公益類事業(yè)單位的內(nèi)涵和特征，并以此作為研究的邏輯起點(diǎn)。通過對(duì)我國社會(huì)公益類事業(yè)單位近三十年的改革歷程回顧，結(jié)合當(dāng)前我國社會(huì)公益類事業(yè)單位所處的基本狀況，對(duì)其改革過程中存在的問題以及問題產(chǎn)生的主要原因進(jìn)行了較為細(xì)致的剖析。最后，借鑒國外公共服務(wù)部門的改革和國內(nèi)地方社會(huì)公益類事業(yè)單位的改革經(jīng)驗(yàn)提出社會(huì)公益類事業(yè)單位改革的建議和對(duì)策。當(dāng)前我國社會(huì)公益類事業(yè)單位主要存在外部管理體制不配