安徽省阜陽市中學(xué)體育教師工作滿意度的調(diào)查研究.pdf

1、體育教師對(duì)工作滿意度進(jìn)行評(píng)價(jià)是學(xué)校管理者改進(jìn)與提高教育工作成效,激勵(lì)教師工作而獲得可靠依據(jù)和重要信息來源,而激勵(lì)和調(diào)動(dòng)體育教師的工作積極性是學(xué)校管理的一個(gè)永恒的主題。體育教師對(duì)工作的滿意度會(huì)直接影響到體育工作積極性,而體育教師工作積極性直接影響到體育教學(xué)質(zhì)量。因此對(duì)體育教師工作滿意度進(jìn)行調(diào)查和客觀地評(píng)價(jià),以期對(duì)影響體育教師工作滿意度的主要因素等進(jìn)行深人分析,從而提出相應(yīng)的建議,以利不斷提高體育教師工作的滿意度,從而提高體育教學(xué)質(zhì)量而具有

2、現(xiàn)實(shí)意義。本文以安徽省阜陽市中學(xué)體育教師工作滿意度調(diào)查為研究對(duì)象,采用文獻(xiàn)資料法、問卷調(diào)查法和數(shù)理統(tǒng)計(jì)法對(duì)安徽省阜陽市三區(qū)五縣的部分在崗、在編的中學(xué)男女體育教師200名進(jìn)行調(diào)查研究。
　　研究結(jié)果如下:
　　1、安徽省阜陽市中學(xué)體育教師對(duì)體育工作的滿意度,總體認(rèn)為比較滿意。其中滿意度較高的依次是人際關(guān)系、自我實(shí)現(xiàn)與發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)與管理、工作壓力和學(xué)校條件,而對(duì)于福利報(bào)酬不太滿意,還存有一定的跳糟傾向。
　　2、安徽省阜陽市

3、中學(xué)體育教師工作滿意度水平涉及到的人口統(tǒng)計(jì)學(xué)變量有性別、年齡、學(xué)歷、婚姻狀況、配偶職業(yè)、教齡、職稱、授課對(duì)象、授課年級(jí)、周課時(shí)、月收入、是否擔(dān)任班主任工作、學(xué)校所在地和學(xué)校性質(zhì),除了學(xué)歷不同的中學(xué)體育教師工作滿意度存在顯著性差異外,在其他方面工作滿意度不存在差異性。
　　3、安徽省阜陽市中學(xué)體育教師工作滿意度在自我實(shí)現(xiàn)與發(fā)展、人際關(guān)系各項(xiàng)都比較滿意,但在領(lǐng)導(dǎo)與管理、工作壓力、學(xué)校條件方面對(duì)后勤服務(wù)、工作壓力、工作收入、工作條件方面