我國(guó)上市商業(yè)銀行公司治理績(jī)效研究的實(shí)證分析.pdf

1、公司治理是一種有效的機(jī)制，這種機(jī)制能夠與內(nèi)外部的環(huán)境相結(jié)合，使公司與之相適應(yīng)，以得到更好的發(fā)展。好的公司治理結(jié)構(gòu)能夠大大提高公司盈利水平，使企業(yè)的管理更加完善，制度更加健全，整體的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力和績(jī)效水平也會(huì)隨之提高。因此，從公司治理的角度出發(fā)，研究我國(guó)上市商業(yè)銀行的績(jī)效問(wèn)題有十分重要的理論和實(shí)踐意義。
　　本文研究的是我國(guó)上市商業(yè)銀行中，公司治理對(duì)其績(jī)效產(chǎn)生的影響。文中以公司治理的相關(guān)理論為基礎(chǔ)，具體分析了委托代理論、現(xiàn)代管家理論、利

2、益相關(guān)者理論以及商業(yè)銀行績(jī)效的評(píng)價(jià)方法，并以我國(guó)16家上市商業(yè)銀行為例，合理構(gòu)建指標(biāo)，通過(guò)統(tǒng)計(jì)和計(jì)量模型，實(shí)證研究公司治理與我國(guó)上市商業(yè)銀行績(jī)效之間的關(guān)系。
　　本文從董事會(huì)、股東、監(jiān)事會(huì)、利益相關(guān)者和高級(jí)管理人員五個(gè)方面中的董事會(huì)規(guī)模、第一大股東持股所占比例、持股5％以上股東人數(shù)、監(jiān)事會(huì)規(guī)模、流動(dòng)股比例以及年度薪酬總額作為公司治理的評(píng)價(jià)指標(biāo);通過(guò)盈利能力、清償能力、發(fā)展能力、安全性能力以及業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)作為我國(guó)商業(yè)銀行績(jī)效的評(píng)價(jià)指標(biāo)。

3、本文通過(guò)運(yùn)用因子分析法，借助SPSS軟件對(duì)樣本進(jìn)行分析，得到公司治理各個(gè)因素與我國(guó)商業(yè)銀行績(jī)效之間的關(guān)系和我國(guó)各上市商業(yè)銀行之間的排名。
　　通過(guò)實(shí)證研究得到以下結(jié)論:(1)董事會(huì)規(guī)模與我國(guó)商業(yè)銀行的績(jī)效成倒“U”型的關(guān)系，但影響不大;(2)第一大股東所持股權(quán)所占比例與我國(guó)商業(yè)銀行的績(jī)效成倒“U”型的關(guān)系，并且影響較大;(3)持股5％以上股東人數(shù)與我國(guó)商業(yè)銀行的績(jī)效成倒“U”型的關(guān)系，并且影響較大;(4)監(jiān)事會(huì)規(guī)模與我國(guó)商業(yè)銀行的