中國(guó)家電企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)與績(jī)效關(guān)系研究.pdf

1、從20世紀(jì)80年代末開(kāi)始，經(jīng)濟(jì)全球化、科技革命和全新的信息處理技術(shù)，以及以知識(shí)為代表的無(wú)形資源的地位的迅速提升等因素所帶來(lái)的變化，改變了競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的源泉、營(yíng)造與保護(hù)機(jī)制及可持續(xù)性，企業(yè)面臨著比以往任何時(shí)候都更加動(dòng)態(tài)的環(huán)境。這是一種優(yōu)勢(shì)迅速崛起并迅速消失的環(huán)境，任何要在動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中獲得成功的企業(yè)都必須通過(guò)深思熟慮的競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)和實(shí)踐，持續(xù)不斷地創(chuàng)造出一系列臨時(shí)優(yōu)勢(shì)，從一個(gè)臨時(shí)優(yōu)勢(shì)迅速轉(zhuǎn)移到另一個(gè)臨時(shí)優(yōu)勢(shì)，為對(duì)手設(shè)置一個(gè)又一個(gè)移動(dòng)的目標(biāo)，從而

2、保證企業(yè)總體優(yōu)勢(shì)的可持續(xù)性，并形成企業(yè)新的戰(zhàn)略思維模式。因此，在動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)中，對(duì)企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)力的考察最后都落到了企業(yè)的行為層面，研究中使用的基本變量主要是企業(yè)的具體行為。 目前，企業(yè)動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的研究主要局限在美國(guó)和歐洲等市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的國(guó)家，還沒(méi)有學(xué)者研究新興市場(chǎng)國(guó)家的動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。而在我國(guó)，除影響環(huán)境變化的共同因素外，還因?yàn)榻?jīng)濟(jì)體制改革和行業(yè)內(nèi)的過(guò)度競(jìng)爭(zhēng)，使得企業(yè)所遇到的動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)程度之高比國(guó)外企業(yè)有過(guò)之而無(wú)不及。而且改革開(kāi)放以來(lái)

3、，中國(guó)經(jīng)濟(jì)所取得的成就足以說(shuō)明中國(guó)是一個(gè)極具代表性的轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)社會(huì)，如何認(rèn)識(shí)中國(guó)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)行為無(wú)疑具有非常重要的理論和應(yīng)用價(jià)值。 本論文以中國(guó)主要家電企業(yè)為研究對(duì)象，研究在我國(guó)的競(jìng)爭(zhēng)條件下，企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)及規(guī)律，主要分析和解決了以下四方面問(wèn)題。 提出并實(shí)證檢驗(yàn)了競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的基本特征。通過(guò)對(duì)26家中國(guó)主要家電企業(yè)2001-2006年間的1100個(gè)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，發(fā)現(xiàn)和證實(shí)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)具有可觀測(cè)性、互動(dòng)性、動(dòng)

4、態(tài)學(xué)習(xí)性和路徑依賴(lài)性的基本特征，通過(guò)對(duì)這些基本特征的了解，使企業(yè)能夠更清楚地認(rèn)識(shí)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的本質(zhì)，為進(jìn)一步深入分析和掌握競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的規(guī)律提供了基礎(chǔ)和前提。 構(gòu)建并驗(yàn)證了競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)概念的結(jié)構(gòu)模型。通過(guò)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的內(nèi)涵及特性的分析和研究，構(gòu)建并驗(yàn)證了競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的兩維度四因素模型。四個(gè)因素分別為行動(dòng)數(shù)量、行動(dòng)速度、行動(dòng)差異性和行動(dòng)多樣性，四個(gè)因素又可以整合為兩個(gè)維度：行動(dòng)數(shù)量和行動(dòng)速度構(gòu)成了行動(dòng)強(qiáng)度，行動(dòng)差異性和行動(dòng)多樣性構(gòu)成了行動(dòng)廣度。競(jìng)爭(zhēng)

5、行動(dòng)概念模型的構(gòu)建，使得對(duì)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的定量研究有了基點(diǎn)和度量的依據(jù)，從而為動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)理論和構(gòu)筑動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略提供了實(shí)證研究的基礎(chǔ)。 分析并驗(yàn)證了組織內(nèi)驅(qū)動(dòng)因素對(duì)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的影響和作用機(jī)制以及競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系。通過(guò)分析組織內(nèi)部對(duì)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)產(chǎn)生影響的重要因素，探索和驗(yàn)證了競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的組織內(nèi)驅(qū)動(dòng)因素的內(nèi)在結(jié)構(gòu)和本質(zhì)。將對(duì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)有重要影響的6個(gè)主要因素外部導(dǎo)向性、結(jié)構(gòu)復(fù)雜性、市場(chǎng)依賴(lài)度、以往業(yè)績(jī)、閑置資源和研發(fā)能力歸納為3個(gè)維度：行動(dòng)

6、意識(shí)、行動(dòng)動(dòng)機(jī)和行動(dòng)能力。在此基礎(chǔ)上研究了其對(duì)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)產(chǎn)生驅(qū)動(dòng)作用的內(nèi)在機(jī)制，最終在一定程度上可以實(shí)現(xiàn)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的預(yù)測(cè)。通過(guò)考察競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系，發(fā)現(xiàn)在競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的兩個(gè)維度中，只有行動(dòng)強(qiáng)度對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)績(jī)效有顯著影響，即競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)數(shù)量和行動(dòng)速度對(duì)企業(yè)的凈資產(chǎn)收益率和凈利潤(rùn)都有顯著的正向影響；而行動(dòng)廣度對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效無(wú)明顯影響，即行動(dòng)的差異性和多樣性并不能給企業(yè)帶來(lái)更高的凈資產(chǎn)收益率和凈利潤(rùn)；競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)對(duì)企業(yè)市場(chǎng)績(jī)效有顯著影響，即行動(dòng)數(shù)量

7、、行動(dòng)速度、行動(dòng)差異性和行動(dòng)多樣性對(duì)企業(yè)的銷(xiāo)售量和市場(chǎng)占有率都有顯著的正向影響。這個(gè)結(jié)論使得在動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，從行動(dòng)視角對(duì)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略進(jìn)行探討具有了明確的價(jià)值依據(jù)和實(shí)踐意義。企業(yè)可以通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)和反應(yīng)進(jìn)一步構(gòu)筑動(dòng)態(tài)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 構(gòu)建了競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)的效率評(píng)價(jià)模型。運(yùn)用灰色系統(tǒng)理論，構(gòu)建了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)相對(duì)效率評(píng)價(jià)模型，并以中國(guó)主要家電上市公司為樣本進(jìn)行了應(yīng)用研究。結(jié)果表明：以灰色關(guān)聯(lián)理論為基礎(chǔ)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行動(dòng)相對(duì)效率評(píng)價(jià)模型，能夠充分利用現(xiàn)有

8、的數(shù)據(jù)，適用于不同性質(zhì)的評(píng)價(jià)指標(biāo)；借助群灰關(guān)聯(lián)度確定指標(biāo)權(quán)重的方法，充分考慮了復(fù)雜系統(tǒng)指標(biāo)間相互影響、相互關(guān)聯(lián)的特點(diǎn)，一定程度上克服了綜合評(píng)價(jià)中給作用不同的指標(biāo)賦權(quán)時(shí)的主觀因素的影響。同時(shí)結(jié)合考察對(duì)象與參考值的差異來(lái)確定考察對(duì)象的得分，充分體現(xiàn)了不同性質(zhì)指標(biāo)的特性。 經(jīng)應(yīng)用研究證實(shí)，整個(gè)評(píng)價(jià)過(guò)程計(jì)算簡(jiǎn)單，評(píng)價(jià)結(jié)果直觀、貼近實(shí)際，不會(huì)出現(xiàn)評(píng)價(jià)結(jié)果與定性分析不一致的情況，具有較強(qiáng)的可行性、可操作性和實(shí)用性。有助于企業(yè)在動(dòng)態(tài)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境