對(duì)企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)來(lái)源的研究.pdf

1、企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中能夠獲得最大化的利潤(rùn),更為長(zhǎng)久并有效率地生存和發(fā)展,那么就必須具備持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì).持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)問(wèn)題一直是戰(zhàn)略管理理論研究的中心和主題.然而,戰(zhàn)略管理發(fā)展史上的不同學(xué)派對(duì)此有著不同的看法或觀點(diǎn):產(chǎn)業(yè)組織理論和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)內(nèi)生理論.可是,所有這些觀點(diǎn)都無(wú)法全面或完整解釋企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的性質(zhì)及其來(lái)源,因?yàn)樘幱诓煌袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)中的企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的性質(zhì)及其來(lái)源存在著明顯的差異.該文批判地吸收既存的戰(zhàn)略管理理論,構(gòu)建新的

2、更為合理的分析和解釋企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基本來(lái)源的理論框架.該文立足于既存的戰(zhàn)略理論,簡(jiǎn)單地回顧和評(píng)價(jià)戰(zhàn)略管理發(fā)展史上直接研究企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的性質(zhì)、創(chuàng)造及維持的主要理論,即關(guān)注產(chǎn)業(yè)環(huán)境的產(chǎn)業(yè)組織理論和著眼于企業(yè)內(nèi)部素質(zhì)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)內(nèi)生理論.在這些理論的基礎(chǔ)上該文融合了戰(zhàn)略管理理論、經(jīng)濟(jì)學(xué)理論、組織行為學(xué)理論構(gòu)建了企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基本來(lái)源的框架.認(rèn)為企業(yè)的持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)主要來(lái)源于企業(yè)的產(chǎn)業(yè)環(huán)境、企業(yè)的文化、企業(yè)的技術(shù)能力和持續(xù)不斷地創(chuàng)新.