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文檔簡介
1、跨文化管理就是研究如何管理不同文化背景下的人員組成的企業(yè).在經(jīng)濟(jì)全球化浪潮席卷世界各地以及跨國公司與合資企業(yè)迅猛發(fā)展的今天,跨文化管理問題逐漸受到人們應(yīng)有的重視,已成為管理發(fā)展的新趨勢和前沿.隨著中國加入世界貿(mào)易組織和全球經(jīng)濟(jì)一體化,大量的外商會(huì)進(jìn)駐中國,中國企業(yè)也會(huì)融入到世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,這就決定了跨文化管理研究的重要性.該文在國內(nèi)外學(xué)者對跨文化管理研究成果的基礎(chǔ)上,剖析了中國跨文化企業(yè)現(xiàn)狀及存在的問題,找出了影響跨文化企業(yè)發(fā)展的問題根
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