現(xiàn)代產權理論的幾個基本問題及其在企業(yè)改制實踐中的應用——科技實業(yè)公司改制總體方案設計.pdf

1、本論文共由兩章組成: 第一章探討了企業(yè)改制的核心問題，通過對產權理論、企業(yè)契約理論、交易成本理論、委托代理理論、人力資本理論等現(xiàn)代企業(yè)理論的論述，得出了產權制度是現(xiàn)代企業(yè)制度的基礎這一重要結論。同時也說明了產權制度是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的基礎。關于清晰產權的有關細節(jié)問題，指出了清晰的產權應該以將產權落實到個人為基礎，其關鍵在于要將財產的使用權(使用的決定權)、收入的獨享權和讓渡權 (自由轉讓權)落實到個人;對于確不能明確落實到個人

2、的產權，在企業(yè)所有權的層面上，要明確這一部分產權的代理人，實質上也就是對這部分產權擁有使用權和控制權的人或機構，將其人格化。 第二章是筆者對科技實業(yè)總公司改制總體方案的設計案例，筆者將科技實業(yè)總公司設計成國有資產的代表，代表國有資產對下屬企業(yè)形成控股地位，并以國有資產的保值、增值、資本運營效益目標向董事會(所有者代表)負責;在此階段，因為實施股票期權的主、客觀條件都不成熟，主要設想采用利潤分享對經營者實施激勵，但由于中國的很多企