公司組織分工管理制度

1、某某投資擔保有限公司某某投資擔保有限公司組織分工管理制度組織分工管理制度第一條為了加強某某投資擔保有限公司（簡稱公司）的科學化、規(guī)范化管理，明確各層人員的權(quán)責，提高工作效率，促進公司的發(fā)展，特制定本辦法。第二條公司根據(jù)權(quán)責劃分為：公司總經(jīng)理辦公會、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、綜合管理部、財務(wù)部、理財業(yè)務(wù)部。第一章第一章公司經(jīng)理辦公會工作職責公司經(jīng)理辦公會工作職責第三條批準年度財務(wù)收支預算與年度利潤分配方案。第四條通過公司的重要規(guī)章制度。第五條訂立

2、勞動合同。第六條決定公司人員的變動。第七條審議、通過公司的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃、公司的內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整、職責劃分、薪金、獎罰方案和年終分配方案。第八條討論、決定各部門的年度工作責任指標。第九條協(xié)調(diào)、處理各部門之間的糾紛和沖突。第十條其他應有公司總經(jīng)理辦公會決定的重大事宜。第二章第二章總經(jīng)理工作職責總經(jīng)理工作職責第十一條把握公司發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃，公司的內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整、職責劃分、薪金、獎罰方案和年終分配

3、方案。第十二條負責建立并維護與當?shù)劂y行、優(yōu)秀企業(yè)、政府和其他金融機構(gòu)的良好合作關(guān)系，以有效拓展和維護渠道資源，積極協(xié)調(diào)銀行及相關(guān)部門，確保業(yè)務(wù)正常開展。第十三條負責組織擬定本公司工作目標、工作計劃，并及時組織實施、指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制；第十四條進行市場預測把握市場機會，負責對業(yè)務(wù)項目進行考察、評估、論證，寫出調(diào)查報告，提出項目是否可行的意見。第十五條負責制訂適合的營銷策略和營銷活動；第十六條組織召開公司工作會議協(xié)調(diào)處理存在的問題

4、。第十七條及時向總經(jīng)理辦公會議提交工作情況和相關(guān)報表第十八條完成總經(jīng)理辦公會議決定的其他任務(wù)。第三章第三章副總經(jīng)理工作職責副總經(jīng)理工作職責第十九條主持公司內(nèi)部工作，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。及時足額完成上級下達的任務(wù)指標。第二十條組織實施經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會批準的公司年度工作計劃和財務(wù)預算報文書資料收集歸檔管理工作進行業(yè)務(wù)指導；（4）負責公司的圖書資料的購買、管理，資料信息的收集、剪輯工作；（5）負責公司印鑒、文印的管理和信件收發(fā)工作，負責報刊

5、訂閱、分發(fā)工作。3、負責公司的會務(wù)工作（1）根據(jù)相關(guān)制度或公司領(lǐng)導意見，負責召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議；負責公司內(nèi)部相關(guān)會議議題的收集、整理，負責會議通知及會議服務(wù)；（2）做好會議記錄，撰寫會議紀要，并檢查督促會議決議的貫徹實施；4、負責公司人事勞資工作（1）負責公司組織機構(gòu)及其工作職責、編制人數(shù)的規(guī)劃、研討、修訂；（2）編制公司員工的需求計劃，承辦公司員工的招考、聘用、簽訂合同；辦理人員任免、調(diào)薪、遷調(diào)、獎懲、離職等各項事務(wù)；（3

6、）負責公司員工的日?？记诠芾?，編制每月工資報表；（4）負責申報年度工資計劃、人事勞資統(tǒng)計；（5）負責建立員工工作業(yè)績檔案，承辦對員工的考核，開展總結(jié)評比和表彰活動；負責員工績效工資、獎金等的核定；（6）負責辦理公司員工的各類社會統(tǒng)籌及商業(yè)保險、員工公積金等事宜；（7）負責編制員工教育發(fā)展計劃、承辦員工培訓學習事宜。5、負責對外聯(lián)系、交流，做好公司來賓的接待安排，促進公司與社會各界的廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象。6、負責公司企業(yè)

7、文化建設(shè)、宣傳指導工作，策劃和管理；負責公司整體CI形象，制作企業(yè)文化、宣傳用品。7、及時收集和了解各部門工作動態(tài)，掌握全公司主要活動情況，組織編寫公司年度大事記。8、負責管理公司計算機及其應用，制訂公司信息化計劃方案，計算機管理的各項規(guī)章制度及必要的操作流程。9、負責各類證照年檢工作、統(tǒng)計上報工作。10、負責公司后勤保障工作（1）負責公司綜合治理工作，做好安全保衛(wèi)、防火防盜、內(nèi)部協(xié)調(diào)，維護正常的工作秩序；（2）負責員工各項福利事項，負