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文檔簡介
1、倉庫管理崗位職責(zé)與考核辦法倉庫管理崗位職責(zé)與考核辦法20160912第一章第一章總則總則第一條第一條為明確倉庫管理各崗位的職責(zé),提升倉庫的管理服務(wù)水平和倉管員工作的積極性,建立合理壓力傳遞機制及公平的倉庫管理考核體系,特制定本辦法。第二條第二條本辦法適用于開捷材料有限公司部品倉。第二章第二章倉庫管理的基本任務(wù)倉庫管理的基本任務(wù)第三條第三條倉庫管理的基本任務(wù):1及時、準確維護庫存管理系統(tǒng),確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致,倉庫區(qū)域劃分明確
2、,物料標識清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;2做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴格按流程要求收發(fā)物料,并及時跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財務(wù)成本管理組對物料采購與車間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督;3與車間領(lǐng)料組及采購員密切配合,做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工作,切實履行物料儲備和配送的物流職能,并及時向生產(chǎn)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過量采購等異常情況;4對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責(zé),對部品實行分區(qū)存放管理,確保庫容庫貌;定期或不定期向財務(wù)部報告部品存貨質(zhì)
3、量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。5做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;6確保公司倉庫管理制度、相關(guān)制度、規(guī)定得以貫徹實施。第三章第三章倉庫管理崗位職責(zé)倉庫管理崗位職責(zé)4負責(zé)將有關(guān)倉庫數(shù)據(jù)信息及時報財務(wù)部成本組,具體報送的有:(1)庫存物料動態(tài)及結(jié)構(gòu)分析和物料庫齡分析(每月27日);(2)呆滯物料統(tǒng)計表(每月27日);(3)月度倉管員的內(nèi)部考核表(每月最后一天);(4)每月生產(chǎn)計劃變動次數(shù)明
4、細統(tǒng)計表(每月最后一天);(5)每月與銷售部對帳的情況(每月初3日之前);(6)每月采購訂單的執(zhí)行完成情況匯總(供應(yīng)商是否按訂單要求按時、按量送貨;采購員過期訂單是否及時關(guān)閉;到期訂單是否打開等)。5其他相關(guān)職責(zé)。第五條第五條倉管員的崗位職責(zé):倉管員的崗位職責(zé):1負責(zé)維護分管物料的系統(tǒng)處理,確保帳、卡、物三者一致及系統(tǒng)處理的及時性與準確性,嚴格控制負庫存;對除恰時供貨以外貨物均應(yīng)掛好存卡,做好物料狀態(tài)標識,降低錯發(fā)物料風(fēng)險,為系統(tǒng)正常運
5、作提供強有力的支持;2對分管物料的儲存質(zhì)量、呆滯情況、不合格物料進行動態(tài)跟蹤,按倉庫組長的要求及時反映物料積壓、呆滯及不合格品情況,并積極處理上述物料;3嚴格按要求接收訂單物料,堅持原則性又要講求靈活性,協(xié)助相關(guān)部門對分管物料庫存的控制;4負責(zé)維護分管物料所轄區(qū)域庫容的保持、整潔,嚴格按公司倉庫管理制度要求存放物料并采取有效措施確保分管物料的安全性、完整性及各種防護、防塵手段落實到位;確保公司物料存放有序,整齊劃一,保養(yǎng)有道;5完整、及
6、時傳遞各種原始單據(jù),并按要求提交倉庫單證管理員歸檔管理;倉庫單證管理員應(yīng)及時將各種原始單證按類分月裝訂成冊并歸檔管理,以便事后查詢每年末應(yīng)將原始單據(jù)上交財務(wù)部統(tǒng)一管理.6處理好與相關(guān)部門的工作關(guān)系,建立良好的工作溝通渠道;樹立為生產(chǎn)車間服務(wù)的意識,把好生產(chǎn)物流鏈的源頭關(guān),同時保證物流下游的順暢。及時將分管物料短缺、呆滯和過量采購情況向采購部門反映;7積極協(xié)助倉庫組長工作,并接受其工作指導(dǎo)、監(jiān)督與考核;8其它工作。第四章第四章考核辦法考核
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