2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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文檔簡介

1、國內(nèi)外學者對企業(yè)年金制度研究不斷增多,但從應(yīng)用角度的研究居多,譬如會計、金融、財稅、法律等,相對缺乏立足經(jīng)濟學理論視角的分析研究,且部分思想觀點相悖。對于企業(yè)年金的合理性的經(jīng)濟學基礎(chǔ)理論研究意義凸顯。
  本文主要運用馬克思關(guān)于社會主義社會分配原則、老年保障思想、資本理論分析企業(yè)年金的合理性。在闡述分析我國企業(yè)年金的現(xiàn)狀和傳統(tǒng)的社會養(yǎng)老保障制度存在缺陷的基礎(chǔ)上,對于我國面臨的老齡化問題、收入分配的優(yōu)化、退休費用給國家財政帶來的巨額

2、開支,企業(yè)年金將起到緩解作用。研究德國的企業(yè)年金制度的實施狀況及特點,找出中國的企業(yè)年金需考慮的一些正式制度因素,并結(jié)合非正式制度因素,最后得出適合中國的企業(yè)年金運營模式。
  基于以上研究得出結(jié)論,適合中國企業(yè)年金的模式是一個以受托人為核心的信托基金管理模式,包含了多層次的委托代理關(guān)系。采用信托制的管理模式,強化年金基金的獨立性和安全性,清晰定位出托管人的法律地位和法律責任,可以有效化解內(nèi)部風險,使企業(yè)年金能夠在安全的管理機制下

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